原创力文档- 1、本文档共31页，其中可免费阅读10页，需付费80金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方，所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议，可选择认领，认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传，本站不保证质量和数量令人满意，可能有诸多瑕疵，付费之前，请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形，可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
查看更多
建筑公司人事月度工作报告汇报人：2024-01-082023-2026ONEKEEPVIEWREPORTING
目录CATALOGUE引言上月工作总结本月工作计划重点工作进展情况存在问题及原因分析下一步工作计划及改进措施
引言PART01
总结月度内人事部门的工作成果，发现问题并提出改进措施，为公司的战略发展提供有力的人力资源保障。随着公司业务的不断拓展，人事部门的工作日益繁重，需要定期进行工作总结和汇报，以便管理层更好地了解人事工作的进展和存在的问题。报告目的和背景背景目的
本报告主要涵盖了人事部门在招聘、培训、绩效管理、员工关系等方面的月度工作情况。报告的时间范围为上一个月的月初至月末
文档评论（0）