2024年军队文职人员招聘考试题库及参考答案（综合卷）.docx

2024年军队文职人员招聘考试题库

第一部分单选题(90题)

1、两个或两个以上机关联合发文必须做好()工作。

A. 审核

B. 签发

C. 会商

D. 会签

【答案】：D

2、关于公文的用印,下列说法不正确的是()。

A. 印章应骑年盖月

B. 印章应压住正文

C. 当印章与正文不同处一页时,应在印章页注明“此页无正文”

D. 印章不得压成文日期

【答案】：BCD

3、在一个官僚机制十分完善的组织环境中,个人的道德理性能力是()。

A. 无限的

B. 极其有限的

C. 有很大空间的

D. 与组织机制无关的

【答案】：B

4、在孔茨划分的几种主要的管理学理论丛林中,()主张通过分析案例来研究管理学问题。

A. 管理过程学派

B. 经验学派

C. 系统管理学派

D. 管理科学学派

【答案】：B

5、Y理论指出,主管人员的任务是()。

A. 使人们的智慧潜能充分发挥出来

B. 安排好组织工作方面的条件和作业的方法

C. 为提高士气,用金融刺激

D. 对消极怠工者严厉

【答案】：AB

6、劳动者通过求职信、求职登记等形式向用人单位提出工作申请,此种情形可以说劳动者是()。

A. 要约方

B. 被要约方

C. 要约

D. 承诺

【答案】：A

7、认为在现代化进程中政府的腐败行为可以推动经济发展的原因在于()。

A. 传统官僚制度的僵化

B. 腐败行为易导致社会崩溃

C. 腐败可以增进效率

D. 腐败可以扩大决策过程中的信息量

【答案】：CD

8、管理与领导的侧重点不同,领导的侧重点是()。

A. 处理变化的问题

B. 处理复杂的问题

C. 制定决策

D. 控制和结果

【答案】：A

9、经济学是管理科学理论的基础。()

A. 正确

B. 错误

【答案】：错误

10、人力资本投资收益率变化规律不包括()o

A. 人力资本投资收益的变动规律

B. 投资和收益之间的替代和互补关系

C. 人力资本投资的社会收益变化规律

D. 人力资本投资的内生收益率递减规律

【答案】：C

11、香港廉政公署的道德推广,香港廉政公署成立于1974年,作为当前国际上最有成效的反腐机构,廉政公署一直通过执法、预防及教育三管齐下的方法打击贪污,并获得政府及广大市民的支持,使得香港成为全球最廉洁的地方之一。三管齐下的策略对培养公众对抗贪污的意识至为重要。检控虽可收阻吓作用,预防及教育工作亦不可或缺。有关人员认为,惟有令市民彻底改变对贪污的态度,才可令反贪工作收到持久的成效。这策略证实行之有效,时至今日,已成为廉政公署的金科玉律。在组织架构上为实践三管齐下的策略,廉政公署成立了执行处、防止贪污处及社区关系处三个专责部门。其中社区关系处负责倡廉及防贪教育工作:向政府部门推广廉洁信息,是其首要任务。包括:为政府部门各级雇员举办倡廉教育活动,阐释常见的贪污流弊,并就遇到行贿时的处理方法提供意见:为管理级举办研讨会,协助他们管理职员操守事宜:协助各公共机构提高其雇员的道德操守。维持商界的公平竞争环境对香港至为重要。社关处致力在商界推广良好营商手法、提高商业道德水平及宣传维护公平的信息。工作包括:举办防贪讲座,提醒商界堵塞贪污漏洞及推行防贪措施的重要性:向职员提供有关法律及道德问题的培训:1995年还成立了“香港道德发展中心”,推广商业道德。青少年一向是其倡廉教育工作的主要培育对象。工作包括:通过卡通短片、漫画、故事游戏集、互动教具及音乐剧向幼稚园及小学生传递倡廉信息,让学生亲自探讨及验证正面价值观的重要性:为即将毕业的中学、职业学校、工业学院及大学学生举办互动倡廉讲座及活动:与其他机构携手合作,向在职青年推广正确的价值观及职业道德。阅读案例,回答下列问题:案例中提到的廉署社区关系处对各界别的倡廉教育与道德推广实质上就是一种()。

A. 伦理培训

B. 立法程序

C. 制度执行

D. 结构重组

【答案】：A

12、公共事业产品的提供方式本质是:()

A. 生产方式

B. 消费方式

C. 分配方式

D. 整合方式

【答案】：B

13、向级别与本机关相同的有关主管部门请求批准某事项应使用()。

A. 请示

B. 报告

C. 请示报告

D. 函

【答案】：D

14、赫茨伯格认为企业政策、工资水平、人际关系都属于保健因素。()

A. 正确

B. 错误

【答案】：正确

15、在抗击非典过程中,成立的全国防治非典型肺炎指挥部是一个什么性质的机构()

A. 综合协调机构

B.