建筑工程公司安全生产目标管理技术保证措施.pptx

建筑工程公司安全生产目标管理技术保证措施汇报人：2024-01-15

Contents目录安全生产目标与原则安全生产管理体系建设危险源辨识与风险评估施工过程安全技术保障应急管理与事故处置监督检查与持续改进

安全生产目标与原则01

零事故通过实施一系列安全管理措施，确保在建项目施工期间零事故发生，保障人员生命财产安全。合规性确保公司所有项目符合国家、地方及行业相关安全生产法律法规、标准规范的要求。持续改进通过不断识别危险源、评估风险、采取措施，持续改进公司的安全生产管理水平。明确安全生产目标

严格遵守国家、地方颁布的安全生产法律法规，确保公司安全生产工作的合法性。法律法规遵循建筑行业相关安全生产标准，提高公司安全生产管理的专业性和规范性。行业标准遵循法律法规和行业标准

03员工培训与教育加强员工的安全意识培训，提高员工的安全操作技能和应急处置能力。01危险源识别定期开展危险源辨识工作，及时发现并消除潜在的安全隐患。02风险评估与控制对识别出的危险源进行风险评估，制定相应的控制措施，降低事故发生的可能性。强化预防为主，综合治理

确保人员安全与健康劳动保护为员工提供符合国家标准的劳动防护用品，确保员工在施工过程中的安全。健康监测定期开展员工职业健康检查，及时发现并处理员工健康问题，保障员工身心健康。应急救援建立健全应急救援机制，确保在突发事件发生时能够及时、有效地进行救援，最大限度地减少人员伤亡和财产损失。

安全生产管理体系建设02

配备专职安全管理人员按照相关规定，配备足够数量的专职安全管理人员，负责安全生产的日常管理工作。明确各级人员安全职责明确各级管理人员和操作人员的安全职责，形成“横向到边、纵向到底”的安全生产责任体系。建立健全安全生产领导机构成立由公司主要负责人任组长的安全生产领导小组，全面负责公司安全生产工作。完善安全生产组织架构

确保规章制度的贯彻执行通过培训、宣传、考核等手段，确保各级人员熟知并严格遵守安全生产规章制度。定期对规章制度进行评审和更新随着公司发展和外部环境的变化，定期对安全生产规章制度进行评审和更新，确保其适用性和有效性。制定完善的安全生产规章制度依据国家法律法规和行业标准，结合公司实际，制定完善的安全生产规章制度。制定并执行安全生产规章制度

开展多样化的安全培训活动采用集中培训、现场教学、网络学习等多种形式，开展安全培训活动，提高员工的安全意识和操作技能。建立安全培训档案为每位员工建立安全培训档案，记录其参加培训的情况和成绩，作为员工晋升和奖惩的依据之一。制定安全培训计划根据公司安全生产需求和人员特点，制定针对性的安全培训计划。加强安全培训与教育

根据公司安全生产特点和风险点，制定定期和不定期的安全检查计划。制定安全检查计划组织专业人员对公司各生产环节、设备设施、作业环境等进行全面的安全检查，及时发现和消除安全隐患。开展全面的安全检查对安全检查中发现的问题进行整改，并对整改情况进行跟踪和评估。同时，定期对公司的安全生产状况进行总结和评估，提出改进意见和建议。进行安全评估与总结定期开展安全检查与评估

危险源辨识与风险评估03

辨识危险源，建立清单危险源辨识通过对建筑工程施工过程中可能存在的危险源进行全面、系统的辨识，包括高处坠落、物体打击、机械伤害、触电、坍塌等方面。危险源清单建立将辨识出的危险源按照类别、等级、所在部位等信息进行分类整理，形成危险源清单，为后续风险评估和应对措施制定提供依据。

根据危险源的性质、可能导致事故的后果严重程度、事故发生的可能性等因素，对危险源进行风险等级评估，确定各危险源的风险等级。针对不同风险等级的危险源，制定相应的应对措施，如加强安全培训、完善安全设施、强化现场监管等，以降低事故发生的可能性。评估风险等级，制定应对措施应对措施制定风险等级评估

危险源监测定期对危险源进行监测，关注其变化情况，包括数量增减、性质改变、风险等级升降等。策略调整根据危险源监测结果，及时调整应对措施和安全管理策略，确保安全生产目标的顺利实现。监测危险源变化，及时调整策略

重大危险源报告对于辨识出的重大危险源，应及时向上级主管部门报告，同时告知相关单位和人员，加强沟通和协作。重大危险源处理针对重大危险源，应制定专项应急预案和处置措施，加强应急演练和培训，提高应对突发事件的能力。同时，积极寻求专业技术和资源的支持，确保重大危险源得到有效控制和处理。报告和处理重大危险源

施工过程安全技术保障04

确保每个项目都有详细、科学的施工方案，并严格按照方案进行施工。施工方案实施在项目开始前，对全体施工人员进行安全技术交底，明确安全操作规范和应急处置措施。安全技术交底根据施工过程中的实际情况，及时调整施工方案和安全技术交底内容。动态调整方案严格执行施工方案和安全技术交底

引进先进技术积极引进国内外先进的