2023年标准员之专业管理实务综合提升练习题提供答案解析.docxVIP

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2023年标准员之专业管理实务综合提升练习题提供答案解析

单选题(共20题)

1.标准编号为GB50164-2011是()。

标准编号为GB50164-2011是()。

A.滑动模板工程技术规范

B.混凝土外加剂应用技术规范

C.混凝土质量控制标准

D.钢筋混凝土升板结构技术规范

【答案】C

2.工程建设标准体系中,对单项类和综合类标准科学性评价时,针对先进性指标的评价内容包括()。

工程建设标准体系中,对单项类和综合类标准科学性评价时,针对先进性指标的评价内容包括()。

A.标准中规定的指标和方法是否科学合理

B.标准条文是否严谨、准确、容易把握

C.是否符号国家的技术经济政策

D.标准在工程中应用是否方便、可行

【答案】C

3.《标准化法》将标准划分为四级,在某一企业内使用的标准为()。

《标准化法》将标准划分为四级,在某一企业内使用的标准为()。

A.国家标准

B.行业标准

C.地方标准

D.企业标准

【答案】D

4.根据《砌体结构工程施工质量验收规范》GB50203-2011,砖砌体施工时,砌筑()、混凝土多孔砖不需浇水湿润。

根据《砌体结构工程施工质量验收规范》GB50203-2011,砖砌体施工时,砌筑()、混凝土多孔砖不需浇水湿润。

A.混凝土实心砖

B.烧结多孔砖

C.蒸压粉煤灰砖

D.蒸压灰砂砖

【答案】A

5.标准编号为GB50296-2014是()。

标准编号为GB50296-2014是()。

A.组合钢模板技术规范

B.土工合成材料应用技术规范

C.管井技术规范

D.住宅装饰装修施工规范

【答案】C

6.根据《施工企业工程建设技术标准化管理规范》JGJ/T198-2010,施工企业应在年度财务预算中设立(),支持企业工程建设标准化工作和相关科研工作的开展。

根据《施工企业工程建设技术标准化管理规范》JGJ/T198-2010,施工企业应在年度财务预算中设立(),支持企业工程建设标准化工作和相关科研工作的开展。

A.必要资金

B.专项资金

C.专项计划

D.相应项目

【答案】C

7.开展标准科学性评价主要针对标准内容的(),反映标准的质量和水平。

开展标准科学性评价主要针对标准内容的(),反映标准的质量和水平。

A.技术先进性

B.科学合理性

C.经济综合效益

D.施工可操作性

【答案】B

8.标准的本质是()。

标准的本质是()。

A.科学

B.协调

C.统一

D.通用

【答案】C

9.对于企业而言,()一般规定各岗位人员遵守国家的法律法规和企业的规章制度的行为准则。

对于企业而言,()一般规定各岗位人员遵守国家的法律法规和企业的规章制度的行为准则。

A.基础标准

B.工作标准

C.通用标准

D.专用标准

【答案】C

10.标准体系涉及面广,对于工程项目标准体系评价,应由()牵头组织。

标准体系涉及面广,对于工程项目标准体系评价,应由()牵头组织。

A.企业主要负责人

B.项目主要负责人

C.企业技术负责人

D.项目技术负责人

【答案】B

11.工程建设标准强制性条文为标准文本中()的条款。

工程建设标准强制性条文为标准文本中()的条款。

A.粗体字

B.斜体字

C.黑体字

D.带下划线

【答案】C

12.根据《电梯工程施工质量验收规范》GB50310-2002,固定悬挂装置、随行电缆、补偿装置绳头组合必须安全可靠,且每个绳头组合必须安装()的装置。

根据《电梯工程施工质量验收规范》GB50310-2002,固定悬挂装置、随行电缆、补偿装置绳头组合必须安全可靠,且每个绳头组合必须安装()的装置。

A.防绳头起火

B.防螺母松动和脱落

C.防绳头松开

D.防摆动

【答案】B

13.下列关于国家标准的说法错误的是()。

下列关于国家标准的说法错误的是()。

A.国家标准是由国家标准机构通过并公开发布的标准

B.国家标准是需要在全国范围内统一的标准

C.国家标准是四级标准体系中的主体

D.国家标准一经发布,与其重复的行业标准、地方标准应选择性的使用

【答案】D

14.企业标准体系总体框架中,()是核心。

企业标准体系总体框架中,()是核心。

A.技术标准

B.管理标准

C.工作标准

D.环境标准

【答案】A

15.根据《建筑施工工具式脚手架安全技术规范》JGJ202-2010,附着式升降脚手架的5.附墙支座支承在建筑物上连接处混凝土的强度应按设计要求确定,但不得小于()。

根据《建筑施工工具式脚手架安全技术规范》JGJ202-2010,附着式升降脚手架的5.附墙支座支承在建筑物上连接处混凝土的强度应按设计要求确定,但不得小于()。

A.C

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