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第

餐饮招商岗位职责（16篇）

餐饮招商岗位职责（精选16篇）

餐饮招商岗位职责篇1

1、能够独立完成商业地产战略、策略、产品、品牌运作的相关策划工作；

2、根据公司营销策略和方案，撰写宣传资料和相关活动文案；

3、根据公司商业地产项目现状，编写广告和宣传文案；

4、根据上级指令和方向，收集相关行业市场信息，并整理、分析，形成报告；

5、完成项目基本资料搜集、整理分析工作；

6、策划、撰写产品宣传文案和广告文案；

7、负责公司内部及外部的策划、推广、宣传及监督推行工作；

餐饮招商岗位职责篇2

1、通过合理渠道搜集、筛选有效客户信息，并做好前期招商服务工作；

2、协助公司组织、执行招商会议及媒体广告发布事宜；

3、落实公司商户进入、退出管理机制，跟踪商场招商进度；

4、执行上级布置的其他工作。

餐饮招商岗位职责篇3

1、负责电话/面对面拜访等各种形式开发、维护品牌客户;

2、负责所属品类的招商工作，完成洽谈、签约工作;

3、做好市场调研、客户分析工作并及时反应市场信息;

4、负责完成各种招商宣传的`传播及管理;

5、完成每月的招商回款任务。

餐饮招商岗位职责篇4

1、制定招商营运管理制度，建立服务体系的规范管理；

2、招商规划管理：年度经营计划、各阶段招商计划的制定和完成；

3、招商业务管理:重大招商谈判、主力店招商谈判；重大招商活动组织；招商相关合同、文件审核；

4、人员管理：人员挑选、举荐；专业技能培训、工作指导；业绩考核等；

5、市场管理：组织市场调查；预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的需要提出应对策略；

6、参与项目整体定位、业态规划和经济测算，制定招商政策；

7、业务市场研究：投资环境分析、市场趋势分析、竞争对手分析、商圈消费分析等，掌握市场动态；

8、收集营业数据，并进行分析汇总反馈，为公司管理层提供参考依据；

9、管理和改善租务关系，对租户情况进行分类，对不同的租户采取不同的`管理策略，建立预警机制；

10、提出并参与策划各项促销活动，确保营运目标的达成；

餐饮招商岗位职责篇5

1、完成“爱心亭”的预订招商工作;

2、发布信息，收集客户资源，维护客情关系;

3、为客户供应专业的项目询问、建议与服务，促进销售合同的签订;

4、严格执行销售流程与价格体系;

5、协调处理各类客户服务问题;

6、部门领导支配的其他相关工作。

餐饮招商岗位职责篇6

负责单位日常营运管理;

协助制定并执行品牌调整及招商策略;

负责进行品牌招商及厂商开发维护;

持续关注市场品牌资源及顾客消费趋势;

提升来客数及客单价，促进业绩毛利增长;

协助营销活动策划与执行;

负责提升顾客服务质量，强化顾客满意度;

负责人员培训、辅导与管理。

餐饮招商岗位职责篇7

1、负责相关商业项目等主力店招商,商家资源开发与资源管理;

2、负责本部门所划分商家引进、洽谈、签约工作,选择品牌商及品牌;

3、对签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核各项业务合同;

4、适时策划、组织、实施各类招商推广活动;

5、负责协调本部门同其他部门的工作,协调阶段性营销活动;

6、负责开展本部门员工业务的.培训,指导和帮助本部门员工的工作,提高员工的素质。

餐饮招商岗位职责篇8

1、全面负责公司旗下餐饮品牌的招商推广工作;

2、负责每日每周每月等定期对招商客户资源情况进行总结分析，并对重点意向加盟商进行重点跟进;

3、负责推进加盟招募活动，负责与潜在加盟商进行联系、跟踪、谈判、签约等工作;

4、负责组织市场调查，预测市场发展趋势，并针对市场的变化和竞争的.需要提出应对策略;

5、负责对各项业务的洽谈、签约工作进行管理、协调、指导、监督、审核合同等。

6、负责全年加盟展会计划及方案，组织安排相关招商人员参加展会及招商会;

6、负责加盟招商业务推广，包括网络推广、开发第三方合作平台等多方式、多渠道的加盟方案.

餐饮招商岗位职责篇9

1、依据平台商品规划，帮助领导负责招商安排、招商方案的有效落实执行;

2、负责公司平台形象和政策的宣讲，帮助领导策划、组织招商活动;

3、依据运营端的需求，搜集、挖掘、开拓优秀商品、商户资源;

4、负责品牌商的.引进、洽谈、签约、联系协调及相关文件的起草、管理工作

餐饮招商岗位职责篇10

1、主要负责商业地产的招商与运营，保证出租率。

2、负责持有物业商铺、拓展物业的招商谈判、合同签订、商户入