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摘要:为了更好的了解贵州财经大学2019级应届毕业生的自我效能感及其就业焦虑现状,本文以一般自我效能感量表(GSES)和大学生就业焦虑问卷为测量工具,以贵州财经大学2019级应届毕业生为调查对象。调查回收有效问卷197份,结果如下:
自我效能感存在性别差异,就业焦虑不存在性别差异;
自我效能感和就业焦虑在家庭所在地、是否独生子女、是否担任学生干部及专业上不存在显著差异;
自我效能感与就业焦虑呈显著负相关,且能预测就业焦虑。
关键词:大学生;自我效能感;就业焦虑
引言
问题提出
2020届874万大学生在面临肺炎等多重因素影响之下,就业形势空前严峻[1]。毕业生绝对总数的不断增加,
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