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建筑行业农民工劳动合同模板下载.docx

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建筑行业农民工劳动合同模板

建筑行业农民工劳动合同

甲方(用人单位):【填写全称】

地址:【填写详细地址】

联系电话:【填写联系电话】

乙方(劳动者):【填写全称】

身份证号码:【填写身份证号码】

户籍所在地:【填写户籍所在地】

鉴于甲方为建筑行业企业,乙方愿意到甲方工作,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。

一、合同期限

本劳动合同期限为【填写期限,如:一年】,自【填写起始日期】起至【填写终止日期】止。

合同期满前,如双方无异议,可续签劳动合同。

二、工作内容

乙方在甲方从事【填写岗位】工作,具体工作内容和要求按照甲方的规章制度和安排执行。

三、工作时间和休息休假

乙方每周工作时间不超过40小时,执行【填写作息时间】制度。

乙方享有国家法定节假日休息权,甲方依法支付加班费。

四、劳动报酬

乙方月工资为【填写金额】,按月支付。

乙方工资不得低于当地最低工资标准,甲方按时足额支付工资。

五、社会保险

甲方依法为乙方参加【填写险种,如:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险】等社会保险。

甲方代扣乙方社会保险费,乙方依法享受社会保险待遇。

六、劳动保护

甲方应按照国家标准为乙方提供安全、卫生的劳动条件。

甲方应按时为乙方发放劳动保护用品,乙方正确使用劳动保护用品。

七、解除和终止劳动合同的条件

双方协商一致解除或终止劳动合同。

乙方提前【填写提前通知天数】书面通知甲方解除劳动合同。

乙方严重违反甲方规章制度,甲方有权解除劳动合同。

乙方在工作期间,因故意或者重大过失导致合同目的不能实现,甲方有权解除劳动合同。

法律、法规规定的其他情形。

八、经济补偿

双方解除或终止劳动合同,甲方按照法律规定支付乙方经济补偿。

具体经济补偿标准按照甲方的规章制度和相关法律法规执行。

九、争议解决

双方在履行劳动合同过程中发生的争议,先通过友好协商解决。

如协商不成,可以向甲方所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。

甲方规章制度

乙方简历

社会保险缴费明细

本劳动合同一式两份,甲乙双方各执一份。

甲方(签字):_________日期:【填写日期】

乙方(签字):_________日期:【填写日期】

请注意,以上合同内容仅供参考,具体合同内容需根据实际情况和法律法规进行调整。在签订合同时,请务必谨慎审查,以确保甲乙双方的权益得到充分保障。如有需要,请咨询专业律师。

第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):【填写全称】

地址:【填写详细地址】

联系电话:【填写联系电话】

乙方(劳动者):【填写全称】

身份证号码:【填写身份证号码】

户籍所在地:【填写户籍所在地】

第三方主体(以下简称丙方):【填写全称】

地址:【填写详细地址】

联系电话:【填写联系电话】

鉴于甲方为建筑行业企业,乙方愿意到甲方工作,甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则,签订本劳动合同。丙方作为专业的服务提供商,负责为乙方提供职业技能培训、劳动保障咨询等服务。甲乙双方同意丙方作为合同的第三方主体,参与本劳动合同的履行。

一、合同期限

本劳动合同期限为【填写期限,如:一年】,自【填写起始日期】起至【填写终止日期】止。

合同期满前,如双方无异议,可续签劳动合同。

二、工作内容

乙方在甲方从事【填写岗位】工作,具体工作内容和要求按照甲方的规章制度和安排执行。丙方负责为乙方提供相应的职业技能培训,确保乙方具备完成工作任务的能力。

三、工作时间和休息休假

乙方每周工作时间不超过40小时,执行【填写作息时间】制度。

乙方享有国家法定节假日休息权,甲方依法支付加班费。丙方负责监督乙方的工作时间,确保乙方的合法权益得到保障。

四、劳动报酬

乙方月工资为【填写金额】,按月支付。

乙方工资不得低于当地最低工资标准,甲方按时足额支付工资。丙方负责监督甲方的工资支付行为,确保乙方的劳动报酬符合法律法规规定。

五、社会保险

甲方依法为乙方参加【填写险种,如:养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险】等社会保险。

甲方代扣乙方社会保险费,乙方依法享受社会保险待遇。丙方负责提供社会保险的相关咨询和指导,确保甲乙双方遵守社会保险法律法规。

六、劳动保护

甲方应按照国家标准为乙方提供安全、卫生的劳动条件。

甲方应按时为乙方发放劳动保护用品,乙方正确使用劳动保护用品。丙方负责监督甲方的劳动保护措施,确保乙方的劳动安全得到保障。

七、甲方权益保障

乙方违反劳动合同规定,甲方有权要求丙方协助处理,并要求乙方承担违约责任。

乙方在工作中造成甲方损失的,甲方有权要求丙方协助追偿,并要求乙方承担相应的赔偿责任。

甲方有权根据实际情况调整乙方的工作岗位和工作内容,丙方负责协助甲方进行调整,并确保乙方的合法权益得到尊重。

八、违约及限制条款

乙方违反劳动合同规定,甲方有权要求丙方协助处

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