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劳动合同(无固定期)

甲方（用人单位）：【全称】【地址】

乙方（员工）：【全称】【地址】

鉴于甲方是一家依法成立的组织，乙方愿意加入甲方工作，甲乙双方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

一、合同岗位与期限

1.1乙方担任甲方【职位名称】，具体职责和要求按照甲方的《员工手册》和甲乙双方另行签订的《岗位职责书》执行。

1.2本劳动合同期限为无固定期限，自【起始日期】起生效。

1.3除非甲乙双方达成书面一致意见，否则任何一方不得单方面解除本合同。

二、工作条件与待遇

2.1乙方应按照甲方的要求，按时完成工作任务，并服从甲方的管理和调度。

2.2乙方享有国家规定的法定假日、年假、病假、产假、陪产假等休假权利。

2.3乙方的工作时间按照甲方的《员工手册》规定执行，甲方保证乙方每周工作时间不超过【小时】。

2.4乙方享有按照甲方规定的工资福利待遇，包括但不限于基本工资、奖金、提成、补贴、社会保险、公积金等。

2.5乙方在甲方工作期间，应遵守国家法律法规及甲方的各项规章制度。

三、保密与知识产权

3.1乙方在甲方工作期间和离职后一年内，应保守甲方的商业秘密、技术秘密、客户信息等非公开信息，未经甲方书面同意，不得向第三方披露或利用。

3.2乙方在甲方工作期间创造的知识产权，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、计算机软件等，除法律明确规定属于乙方的权益外，均属于甲方的财产。

四、合同的变更、解除与终止

4.1在合同期限内，甲乙双方经协商一致，可以变更或解除本合同。

4.2乙方有下列情形之一的，甲方有权解除本合同：

（1）严重违反甲方的规章制度；

（2）严重失职，给甲方造成重大损失；

（3）同时与其他用人单位建立劳动关系，对完成甲方的工作造成严重影响，或者经甲方提出，拒不改正；

（4）因犯罪或违反法律法规被追究刑事责任。

4.3有下列情形之一的，本合同自行终止：

（1）乙方达到法定退休年龄；

（2）乙方完全丧失劳动能力；

（3）乙方死亡。

五、争议解决

5.1本合同的签订、履行、变更、解除或终止以及争议的解决，均适用中华人民共和国法律。

5.2双方在履行本合同过程中发生的争议，应通过友好协商解决；协商不成的，可以向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

六、其他约定

6.1本合同一式两份，甲乙双方各执一份。

6.2本合同未尽事宜，可由甲乙双方另行签订补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。

甲方（盖章）：_____________________

乙方（签字）：_____________________

签订日期：【年】年【月】月【日】日

以上为一份无固定期限的劳动合同示例，具体内容需根据实际情况进行调整和完善。合同的制定应遵循国家法律法规，保护双方的合法权益，维护劳动关系的稳定。希望对您有所帮助。

第二篇范文：第三方主体+甲方权益主导

甲方（用人单位）：【全称】【地址】

乙方（员工）：【全称】【地址】

第三方（合作单位）：【全称】【地址】

鉴于甲方是一家依法成立的组织，乙方愿意加入甲方工作，同时甲方与第三方建立合作关系，甲乙双方及第三方本着平等自愿、公平公正的原则，经友好协商，特订立本合同，以便共同遵守。

一、第三方主体职责与义务

1.1第三方作为合作单位，应按照甲方的要求，提供与乙方工作相关的支持和服务。

1.2第三方应保证其提供的服务符合国家法律法规及行业标准，不得损害乙方的合法权益。

1.3第三方在提供服务过程中，对乙方的工作表现和成果，不享有任何权利。

二、甲方权益主导

2.1甲方作为乙方的用人单位，享有乙方工作成果的所有权，包括但不限于发明、实用新型、外观设计、计算机软件等。

2.2甲方应按照本合同约定，向乙方支付工资、奖金、提成等报酬。

2.3甲方有权根据实际情况，调整乙方的岗位职责和工作内容。

2.4甲方有权对乙方的工作进行考核，并根据考核结果决定乙方的奖惩。

2.5甲方应保障乙方的合法权益，为乙方提供符合国家法律法规的工作条件和环境。

三、乙方的违约及限制条款

3.1乙方违反本合同的约定，甲方有权解除本合同。

3.2乙方在合同期限内，不得以任何形式兼职，不得损害甲方的利益。

3.3乙方在合同期限内，不得泄露甲方的商业秘密、技术秘密等非公开信息。

四、第三方介入的意义和目的

4.1第三方作为合作单位，介入劳动合同，旨在为乙方提供更好的工作支持和保障。

4.2第三方介入有助于甲方更好地管理和服务乙方，提高工作效率和质量。

4.3第三方介入有助于甲方聚焦核心业务，降低人力资源管理成本。

五、甲方为主导的目的和意义

5.1甲方作为乙方的用人单位，有权对乙方的工作进行管理和指导。

5.2甲方为主导有助于维护甲方的合法权益，保障甲方的利益。