最新企业领导干部廉洁从业专题考试卷及答案(参考卷).pdf

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企业领导干部廉洁从

业专题考试卷及答案

(参考卷)

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企业领导干部廉洁从业专题考试卷

(2011版)

单位:_______________姓名_______________职务____________

一、填空题(每空1分,共计30分)

1、制定《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》的目的是规范国有企业领导人

员廉洁从业行为,加强国有企业反腐倡廉建设,维护国家和

出资人利益,促进国有企业科学发展。

2、国有企业领导人员应当正确行使经营管理权,防止可能侵害公共利益、企业

利益行为的发生。不得按照规定应当实行任职回避和公务回避

而没有回避。

3、《员工违纪违规处分条例》适用于中国移动通信集团公司所属各单位(含中

国移动通信集团公司直接或间接控股单位,下同)的劳动合同制员工。

劳务派遣人员、非全日制用工人员、实习人员及其他接受公司管理的人员等可

参照本条例执行适用条款。如劳务派遣人员的违纪违规行为情节达到开除程度

的,应退回劳务派遣机构。

4、《员工违纪违规处分条例》规定,处分的种类从轻到重依次分为五档,分别

是警告、记过、降职(降级)、留用察看(分为留用察看一年、留用

察看两年)和开除。

5、《员工违纪违规处分条例》规定,受到警告处分的,在处分期间与绩效考核

挂钩的变动收入按80%发放;受到记过处分的,在处分期间与绩效

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考核挂钩的变动收入按60%发放。处分期满后,视其表现,经原处分单

位考察批准,可恢复原待遇。

6、《员工违纪违规处分条例》规定,根据管理权限,各级公司党组(党委)管

理的经营管理人员发生违纪违规行为,由本单位监察部门牵头进行调

查,提出处分意见;其他员工发生违纪违规行为,由本单位人力资源部

门牵头进行调查,提出处分意见。

7、《员工违纪违规处分条例》规定,应公开招标的项目未经批准擅自决定不公

开招标;或采取化整为零,假借紧急采购等方式规避招标;或以

甲方指定等名义规避招投标审批程序的;或违反规定,未经授权或批准擅自开

展招投标工作的。

8、《员工违纪违规处分条例》规定,领导人员自行修改统计资料,编造虚假数

据或强令、授意统计部门、统计人员篡改统计资料或者编造虚假数据

的;对拒绝、抵制篡改统计资料或者拒绝、抵制编造虚假数据的统计人员打击

报复的,情节较轻的,对有关责任人员给予警告、记过处分;情节

较重的,给予降职(降级)、留用察看处分;情节严重的,给予开除处分。

9、《员工违纪违规处分条例》规定,授意、指使、强令财务部门、会计人员及

其他人员伪造、变造会计凭证、会计账簿,编制虚假财务会计报告或

者隐匿、故意销毁依法应当保存的会计凭证、会计账簿、财务会计报告以及其

他会计资料的,情节较轻的,对有关责任人员给予警告、记过处分;情节较重

的,给予降职(降级)、留用察看处分;情节严重的,给予开除处分。

10、《员工违纪违规处分条例》规定,蓄意虚列或者隐瞒收入,虚列、

多列、不列或者少列费用、成本,随意调节利润,或通过不合规的财务

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