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干部职工年休假考勤管理规定
汇报人：
2023-12-30
引言
年休假基本规定
考勤管理要求
奖惩措施与激励机制
监督检查与评估改进
附则及其他相关事项说明
contents
目
录
引言
01
年休假是职工依法享有的休息休假权利，制定考勤管理规定旨在确保职工能够充分、合理地享受年休假，保障其身心健康和工作生活平衡。
通过合理安排职工的年休假，避免工作疲劳和过度压力，有利于提高职工的工作效率和积极性，促进工作质量的提升。
提高工作效率和积极性
保障职工休息休假权益
适用范围
01
本规定适用于本单位全体在职职工。
适用对象
02
在职职工包括正式员工、试用期员工、实习生等，具体根据本单位人事
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