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市劳动合同书范本

甲方(用人单位):

名称:____________________

住所:____________________

法定代表人(或负责人):____________________

乙方(劳动者):

姓名:____________________

住址:____________________

身份证号码:____________________

甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上,按照《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规的规定,就甲方招用乙方一事,达成如下协议:

第一条劳动合同期限

本劳动合同为(选择以下一项并填写完整):

A.有固定期限劳动合同:自____年__月__日至____年__月__日;

B.无固定期限劳动合同,自____年__月__日起。

本合同包含__个月的试用期(自____年__月__日至____年__月__日)。

第二条工作地点:

省(自治区、直辖市):____省

市(县):____市

路号:____路号

第三条工作内容

乙方同意在甲方__部门(或岗位)担任__职务,乙方具体工作内容按照甲方的岗位职责要求执行。

若因乙方不胜任该工作,甲方可调整乙方的岗位并按调整后的岗位确定一方的薪资待遇;如乙方不同意调整,甲方可以提前30日通知乙方解除劳动合同,经济补偿金按照国家规定发放。

在工作过程中,因乙方存在严重过失或者故意造成甲方损失的,甲方有权向乙方追偿。

第四条工作时间和休息休假

工作时间:标准工时制,甲方。

第五条劳动报酬

乙方按照本合同约定的岗位和工作内容,享有与甲方其他同等岗位和工作的劳动者相同的劳动报酬。

乙方工资为每月__元(人民币),每月__日支付工资。

第六条社会保险和福利待遇

甲方应按照国家和地方有关法律法规的规定,为乙方办理社会保险,包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。

乙方享有国家规定的公休假、婚丧假、探亲假和女工孕期、产假、哺乳期等,以及疾病、伤亡等有关保险福利待遇。

第七条保密协议

乙方同意在合同期间和解除合同后一定期限内,保守甲方的商业秘密、技术秘密和与经营相关的其他秘密。

乙方违反保密义务的,甲方有权要求乙方承担违约责任,并有权要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。

第八条合同的解除和终止

在合同期内,任何一方提前解除或终止合同的,应提前30日通知对方。

甲方解除或终止合同的,应按照国家有关法律法规的规定,向乙方支付经济补偿。

第九条争议解决

本合同的签订、履行、变更、解除或终止以及争议的解决,均适用中华人民共和国法律。

双方在履行本合同过程中发生的争议,应通过友好协商解决;协商不成的,可以向甲方所在地的人民调解委员会申请调解;调解不成的,可以向有管辖权的人民法院提起诉讼。

第十条其他约定

本合同一式两份,甲乙双方各执一份。

本合同自双方签字(或盖章)之日起生效。

甲方(用人单位):

乙方(劳动者):

签订日期:____年__月__日第二篇范文:第三方主体+甲方权益主导

甲方(用人单位):

名称:____________________

住所:____________________

法定代表人(或负责人):____________________

乙方(劳动者):

姓名:____________________

住址:____________________

身份证号码:____________________

丙方(第三方主体):

名称:____________________

住所:____________________

法定代表人(或负责人):____________________

鉴于甲方作为用人单位,乙方作为劳动者,双方同意遵守《中华人民共和国劳动合同法》等法律法规,共同签订本劳动合同,并引入丙方作为第三方主体,以保障甲方的权益,现经甲乙丙三方协商一致,达成以下协议:

第一条第三方主体的责权利

丙方作为第三方主体,承诺向甲方提供专业的人力资源服务和劳动保障,包括但不限于招聘、培训、薪酬福利管理、劳动争议处理等服务。

丙方应确保乙方的素质和能力符合甲方的要求,并承担乙方在招聘过程中所提供信息的真实性及合法性。

丙方应协助甲方处理劳动纠纷,确保甲方的利益不受损害。

第二条甲方的权益保障

甲方有权根据实际需要,要求丙方提供相应的人力资源解决方案,丙方应积极响应甲方的需求。

甲方有权根据乙方的表现和工作情况,调整乙方的岗位和薪酬待遇。

甲方有权在合同期内解除或终止合同,但应提前30日通知乙方,并按照法律法规规定支付经济补偿。

第三条乙方的违约及限制条款

乙方应遵守甲方的规章制度,服从甲方的管理。

乙方如违反甲方规定或劳动合同约定,甲方有权解除或终止合同,并要求乙方承担相应的违约责任。

乙方在合同期间内,不得以任

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