2024年广西职业院校技能大赛高职组《人力资源服务》赛项样题（C卷）.pdfVIP

2024年广西职业院校技能大赛

高职组《人力资源服务》赛项

样题（C卷）

模块一：人力资源管理职业基础

序号题型题干选项

A.公司电脑

下列哪项不属于劳动者离职时应归B.劳动手册

1单选题

还单位的物品。C.工作证

D.公司门禁卡

A.办理入职手续

B.社保系统中进行缴费基

以下哪项不属于人力资源共享服务

2单选题数调整

领域的工作。

C.档案管理

D.薪酬体系搭建

A.地点

考勤管理是从______角度来考察员B.时间

3单选题

工工作情况的一种手段。C.原因

D.人员

A.60%

一般，社会保险缴费基数的下限是当B.100%

4单选题

地职工平均工资的______。C.200%

D.300%

A.年

学生实习期（劳务关系）工资一般按B.月

5单选题

照______计薪。C.日

D.小时

A.社保开户

HRSSC在办理社保业务时，通常为本

B.社会转入

6单选题省（市）没有社保账户的新入职人员

C.社保转出

办理______业务。

D.社保封存

下列哪项不是搜寻简历的常见渠A.第三方招聘平台

7单选题

道？B.个人朋友圈

序号题型题干