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行政专员岗位笔试题目（精选）

以下是15个瑞幸咖啡公司行政专员岗位的笔试题目，包括10个选择题和5个

问答题。

【选择题】

1.下列哪个城市不是瑞幸咖啡的总部所在地？

A.北京

B.上海

C.深圳

D.广州

参考答案：D.广州不是瑞幸咖啡的总部所在地。

2.瑞幸咖啡的成立时间是？

A.2015年

B.2016年

C.2017年

D.2018年

参考答案：D.2018年是瑞幸咖啡的成立时间。

3.对于行政专员来说，下列哪个职责非常为重要？

A.协助组织公司活动

B.管理办公用品

C.协调内部沟通

D.维护公司站点

参考答案：C.协调内部沟通是行政专员非常为重要的职责之一，因为良好的内

部沟通是公司有效运转的基础。

4.在处理日常事务时，行政专员应该优先处理哪个任务？

A.收集并整理员工反馈

B.制定年度预算

C.管理会议室预订

D.更新公司章程参考答案：C.管理会议室预订是行政专员的日常任务之一，能

够确保公司内部资源的合理分配和有效利用。因此，在处理日常事务时，行政专

员应该优先处理管理会议室预订任务。

5.下列哪个部门通常不归行政专员直接管理？

A.财务部门

B.市场部门

C.人事部门

D.IT部门参考答案：D.IT部门通常不归行政专员直接管理。IT部门通常是一个

独立的部门，负责公司的信息技术和系统管理。

6.行政专员在处理员工福利事务时，下列哪个方面不是其职责范围？

A.安排员工体检

B.管理员工休假

C.处理员工投诉

D.制定员工激励计划参考答案：D.制定员工激励计划不属于行政专员处理员工

福利事务的职责范围。这通常由人力资源部门或上级管理层负责。

7.在进行物资采购时，行政专员应该优先选择哪个采购途径？

A.公开招标

B.竞争性谈判

C.单一来源采购

D.多源对比参考答案：A.在进行物资采购时，行政专员应该优先选择公开招标

这种采购途径，因为它通常能够提供非常优惠的价格和高质量的产品。

8.下列哪个法规对行政专员的工作影响非常大？

A.公司法

B.劳动法

C.环境保护法

D.公司章程参考答案：B.劳动法对行政专员的工作影响非常大，因为它规定了

公司和员工之间的劳动关系和相关权益。

9下列哪个事项不属于行政专员负责的范畴？

A.管理公司印章

B.安排会议室

C.管理公司站点内容

D.处理员工入职和离职手续参考答案：C.管理公司站点内容不属于行政专员负

责的范畴。这通常由公司的IT部门或站点管理员负责。

10下列哪个方法可以帮助行政专员提高工作效率？

A.使用电子邮X替代纸质文件传输

B.提高打字速度

C.学习新的办公自动化软件

D.提高沟通能力参考答案：A.使用电子邮X替代纸质文件传输可以帮助行政专

员提高工作效率，因为它可以减少文件传输时间和资源浪费。

【问答题】

11请简述行政专员的主要职责是什么？参考答案：行政专员的主要职责包括协

助组织和管理公司的日常运营，协调内部沟通和物资采购，管理办公用品和会议

室预订，处理员工福利事务以及维护公司形象和合规性等。

12请列举三种行政专员在日常工作中经常使用的办公软件？参考答案：行政专

员在日常工作中经常使用的办公软件包括：MicrosoftOffice（如Word、Excel、

PowerPoint等）、Email客户端（如Outlook、Gmail等）和GoogleSheets

（用于数据分析和规划）。

13请解释什么是“三重一大”决策制度，并说明其对行政专员工作的意义？参

考答案：“三重一大”决策制度是指在企业中，对重大事项、重要干部任免、重

大项目安排和大额度资金使用等必须经过集体讨论做出决策的一种制度。对于行

政专员来说，“三重一大”决策制度意味着在协助公司领导做出决策时，需要参

与并了解公司的重大决策和事项，确保各项决策符合公司整体利益和发展战略，

避免出现个人或小团体的利益冲突。同时，“三重一大”决策制度也