2024年中国中化集团限公司招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版.docx

2024年中国中化集团限公司招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版

每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

卷I

一.单选题(共300题)

1.根据我国《劳动合同法》的规定，下列关于劳动合同的表述错误的是_____。

A:用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已定立无固定期限劳动合同

B:劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月

C:三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月

D:用人单位发生合并或者分立等