2024年广东广州市华南理工大学审计处招聘工程审计人员1人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.下列不属于可撤销合同的是_____。
A:因重大误解订立的合同
B:显失公平的合同
C:受欺诈签订的合同
D:损害社会公共利益的合同
2.在社会生产过程中起决定作用的环节是_____。
A:生产
B:交换
C:分配
D:消费
3.18,7,4,32,9,5,44,8,_____
A:4
B:
您可能关注的文档
- 2024年崇左市总工会招考财会工作人员公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年工学院招考聘用博士研究生80人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年巴中通江县招考电视新闻人员(11人)公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年常州市卫生局单位招考学科带头人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年常州市环境科学研究院招聘招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年常熟市城市管理行政执法大队招聘事业工作人员历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年平顶山市鲁山县普通高中教师招聘公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年广东东莞市城市管理和综合执法局招聘特别聘员2人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年广东东莞市引进基础教育高层次人才和短缺专业人才258人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年广东东莞市桥头镇机关事业单位招录聘员30人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 合规红线与避坑实操手册(2026)《GB 24155-2020电动摩托车和电动轻便摩托车安全要求》.pptx
- 合规红线与避坑实操手册(2026)《GB 29995-2024煤基活性炭和兰炭单位产品能源消耗限额》.pptx
- 合规红线与避坑实操手册(2026)《GB 38189-2019与通信网络电气连接的电子设备的安全》.pptx
- 合规红线与避坑实操手册(2026)《GBT 41244-2022可冲散水刺非织造材料及制品》.pptx
- 合规红线与避坑实操手册(2026)《GB 9706.201-2020医用电气设备 第2-1部分:能量为1MeV至50MeV电子加速器基本安全和基本性能专用要求》.pptx
- 《十五五绿氢项目与地方性反脆弱智慧研究投资》的深度内容。以下是包含十个一级、各自下属的二级及其详细解读的完整文章。.pptx
- 《2026—2028年中国钢轨配件行业生态全景与战略纵深研究报告:政策、技术、资本与消费四重驱动下的产业重构与机遇地图》.pptx
- 《2026—2028年中国钢丝网石棉水泥中波瓦行业生态全景与战略纵深研究报告:政策、技术、资本与消费四重驱动下的产业重构与机遇地图》.pptx
- 《2026—2028年中国钢铁链零件行业生态全景与战略纵深研究报告:政策、技术、资本与消费四重驱动下的产业重构与机遇地图》.pptx
- 《2026—2028年中国钢质机动货船行业生态全景与战略纵深研究报告:政策、技术、资本与消费四重驱动下的产业重构与机遇地图》.pptx
原创力文档

文档评论(0)