2024年广东东莞市残疾人托养中心招聘聘用人员3人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.下列关于表述法的效力的选项哪个是正确的?_____
A:法律不经公布,就不具有效力
B:一切法律的效力级别高低和范围大小是由刑法、民法、行政法等基本法律所规定的
C:“法律仅仅适用于将来,没有溯及力”,这项规定在法学上被称为“从新原则”
D:法律生效后,应该使一国之内的所有公民知晓,所谓“不知法者得免其罪
您可能关注的文档
- 2024年山西省长治市壶关县事业单位招聘50人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西省长治市襄垣县引进高层次人才360人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西省阳泉市市直事业单位招聘216人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西省高平市事业单位招考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西质监局事业单位招考公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西运城事业单位招聘2064人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西运城市县(市区)人武部招聘职工26人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西运城市文物保护中心招聘急需紧缺专业技术人员25人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西运城市眼科医院招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年山西运城平陆县招聘事业单位人员领导组81人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
原创力文档

文档评论(0)