维修部门岗位职责（9篇）.docxVIP

第

维修部门岗位职责（9篇）

维修部门岗位职责（精选9篇）

维修部门岗位职责篇1

维修车间段长岗位职责

1、在厂部的领导下对车间的安全生产、工艺技术、设备管理、文明班组创建、双基管理和绿化美化工作负全面管理责任

2、每周召开一次有关安全检修方面的会议，研究安全生产中存在的.问题并组织安全、设备检查。

3、制定适合本车间的规章制度，抓好各班的安全活动，对事故隐患积极采取措施及时整改。

4、负责对本车间新调入工人及转岗人员的车间级安全教育培训，并指派专人负责。

5、组织职工搞好技术革新活动，努力钻研业务，不断提高技术水平。确保检修质量和检修进度。

6、对本车间工段的安全规章制度、技术操作规程、设备管理制度、技术项目、修旧利废、定置管理等不断提出改进意见，对临时性工作必须明确具体的安全措施。

7、深入做好员工的思想政治工作，关心职工生活，经常听取职工的批评和建议。

8、根据生产需要，有权对本工段车间人员人事调动，技术晋级、奖惩事宜提出意见。管理本工段劳动纪律、考勤、设备、安全等工作。

维修工段岗位职责

1、负责炼铁厂各种设备日常维护工作，确保炼铁厂区域范围内设备正常运行。

2、贯彻执行公司规章制定，确保炼铁厂所有设备处于安全良好的运行状态。

3、对炼铁厂所有设备的运行、维修和保养工作，并进行定期和不定期检查运行情况。

4、按时、按质、按量完成上级领导交办的其它工作。

5、严格遵守安全技术操作规程，并按照公司及厂部规章制度及流程事项进行工作。

维修部门岗位职责篇2

1.目的

规范吉宇物业工程人员的服务行为，树立公司良好形象，为业主提供优质服务。

2.适用范围

适用于重庆吉宇物业有限公司工程部人员。

3.职责

负责小区设备运行及设备维护管理及小区各项维修服务工作，确保小区设备运行良好，及维修工作顺利开展。

4.工程维修部工作具体内容

负责小区设备运行及设备维护管理。

负责物业接管验收与交付管理（包括前期加入、物业接管验收以及物业交付等）。

全面负责小区各项维修服务工作（包括有偿维修服务、共有部分的维修以及工程遗留问题的处理）。

负责业主装修方案的审定，并对装修过程进行监管。

负责小区的管理，并对能耗进行审核。

负责小区工程事项的外联工作。

负责对部门员工进行业绩考评以及培训计划的制定。

负责工程档案资料的管理。

负责房屋及其设备设施突发事件的应急处理。

负责编制工程部工作计划并组织实施。

负责提出控制本部门成本的具体方案，并予以执行。

5.岗位职责

工程部主管岗位职责

对工程部所有人员和设备的全权管辖和调配，挑选和配备下属各岗人员。培养、巩固骨干队伍，切实保障动力设备的安全运行与各类设施的完好。尽量以最低的动力费用开支保持小区高格调水准。

督促检查下属严格执行岗位责任制，操作规程及设备检修保养规程。

深入现场，掌握人员和设备状况，坚持每天如下检查；

制作运行报表，掌握能耗规律，发现异常，分析原因，及时采取节能措施。

监测各系统运行技术数据，发现偏差，及时修正。

现场巡查下属岗位纪律及工作状况，了解员工思想，发现不良倾向及时纠正。

现场巡查重点设备运行技术状况，发现隐患，立即与有关工程技术人员及时组织力量消除，发生影响营业的重大故障，立即组织力量尽快处理。现场检查工程维修技术人员及整改工程的工作质量与进度，发现失控及时采取措施。

现场巡查主要公共场所动力设备，发现问题及时组织维修。负责指定所管辖系统运行方案，上报物业中心经理，并不断与操作运行人员研究改进措施，使本系统设备在保证安全运行和正常格调的前提下，力图节省能耗。

制定部门工作计划，统筹工作安排与人力调配，检查计划执行情况。

组织指定设备更新、改造工程计划，重大维修保养计划，备件购进计划，上报物业中心经理，待同意后组织实施。

根据业主的要求与科学发展状况，经常征询用户意见，不断改进。

深入了解部门员工的思想状况，及时纠正不良倾向，经常对部门员工进行职业道德、服务意识教育，培养员工企业责任感。

编制培训计划，定时对工程维修人员进行培训，提高维修水平，把工程部维修部建设成为一支高素质、高技术水准、高效率、高服务质量的队伍。负责小区内装修的有关技术认定，装修期内对装修单位的施工进行监管与协调，装修完毕后进行竣工验收工作。

检查重点部位的重点设备运行情况，发现事故隐患立即采取措施，保证小区正常运行需要。

建立本部门客户投诉意见档案，确保所有维修单位和投诉电话记录在册。

根据部门工作会议决议，负责做好检查落实和协调工作。负责根据能耗和费用开支统计作出分析报