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物流公司顶岗实习手册6篇

物流公司顶岗实习手册6篇

规章制度，凝聚团队力气的纽带，让我们共同遵循规范，

共同实现目标的辉煌。下面是我为大家整理的物流公司顶岗

实习手册，假如大家喜欢可以共享给身边的伴侣。

物流公司顶岗实习手册篇1

为了加强管理，完善各项工作制度，促进公司进展壮大，

提高经济效益，根据国家有关法律、法规及公司章程的规定，

特制定本规章制度。

1、全体员工务必遵守公司章程，遵守公司规章制度和各

项决定、规定、纪律。

2、严禁任何组织、个人利用任何手段侵占或破坏公司财

产；严禁任何组织、个人损害公司的形象、声誉；严禁任何

组织、个人为小群众、个人利益而损害公司利益或破坏公司

进展。

3、透过发挥全体员工的专心性、制造性和提高全体员工

的个人素养、服务意识，不断完善公司的经营管理体系，不

断壮大公司实力和提高经济效益。

4、公司提倡全体员工努力学习业务技能，公司为员工带

给培训和熬炼的条件和机会，努力提高员工的素养和水平，

造就一支思想和业务过硬的队伍。

5、公司激励员工发挥才能，多做贡献。对有突出贡献者，

给予嘉奖、表彰。

6、公司为员工带给公平竞争的环境和晋升机会，激励员

工专心乐观。

7、公司提倡员工团结互助，同舟共济，发扬团队精神，

不断满足客户的需求，超越客户的期望。

8、公司激励员工专心参加公司的决策和管理，为公司进

展提出合理化推举，对做出贡献者给予嘉奖、表彰。

9、公司敬重员工的`辛勤劳动，不断为其制造良好的工作

条件，带给应有的待遇，充分发挥其主观能动性和聪慧才智，

为公司多做贡献。

10、公司为员工带给收入和有关福利保障，并随着经济效

益的提高而提高员工的各种待遇。

11、公司执行“按劳取酬，多劳多得”的分配制度。

12、公司推行岗位职责制，执行考勤、考核制度，端正工

作作风和提高工作效率，反对办事拖拉和不负职责的工作态

度。

13、公司提倡励行节约，反对铺张浪费，降低消耗，增加

收入，提高效益。

14、公司员工不得利用职务和工作之便向客户索取钱财或

为个人亲友谋私利。

15、公司员工不得挪用公司财物，更不得利用职务之便将

公司财物化为己有或转送他人。

16、职员除本职日常业务外，未经公司法人代表、总经理

授权或批准，不能从事下列活动：

1）以公司名义考察、谈判、签约；

2）以公司名义带给担保、证明；

3）以公司名义对新闻媒介发表意见、消息；

4）代表公司出席公众活动。

17、维护公司纪律，对任何人违反公司章程和规章制度的

行为，都要予以追究。

18、公民基本法道德规范：爱国守法、明礼诚信、团结友

善、勤俭自强、敬业奉献。

物流公司顶岗实习手册篇2

一、每月生产工作例会：

每月上旬召开，由公司全体人员参加。

会议内容：传达、贯彻上级有关平安生产工作的方针，文

件精神和会议要求，对公司重大平安决策进行详细落实，总

结平安工作阅历和教训，针对性地分析近期的平安势态，讨

论决定对策，部署本月或下阶段的平安工作重点。

二、年度平安生产工作会议：

每年年初召开，由公司平安生产领导小组人员和全体职工

参加，会议内容：总结上年度平安生产存在的薄弱环节和问

题，签订新一年的平安生产责任书。

三、平安生产紧急会议：

根据政府及其有关部门召开的平安生产会议精神或针对

发生重特大恶性事故而召开的临时平安生产紧急会议，由公

司平安生产领导小组人员及确定的其他对象参加。

会议内容：传达贯彻上级平安会议精神或平安事故情况，

针对情况部署，阶段性的平安生产任务。

四、会议由公司平安副主管主持。

五、会议内容应做出会议记录，形成会议记录材料存档，

到会人员必须进行签到登记。

六、参加会议的对象无特殊情况下不得请假，不得迟到、

早退。因故无法参加会议的，应向公司经理请假，对无故不

参加或迟到、早退的人员，将给予批判教育和经济处置，并

计入会议记录材料内。

日期：

(盖章)签字

物流公司顶岗实习手册篇3

第一条：实施目的

服务公司总体战略下，加强公司的物流和关务管理，妥善

管理仓库物资，使选购商品入库、在库、出库、运输以及清

关的过程规范化，提高物流服务水平，降低物流成本，避开

损失，特制定本规定。

第二条：适用范围

本制度适用于物流活动中发生