陶瓷制品企业安全生产双重预防机制手册操作流程培训课件资料(风险分级管控、隐患排查治理流程培训资料).pptxVIP

引??言

本标准是依据国家安全生产法律法规、标准规范及山东省地方标准《安全生产风险分级管控体系通则》《安全生产风险分级管控体系细则》的要求，充分借鉴和吸收国际、国内风险管理相关标准、现代安全管理理念和行业的安全生产风险（以下简称风险）管理经验，融合职业健康安全管理体系及安全生产标准化等相关要求，结合山东省行业安全生产特点编制而成。

本标准用于规范和指导山东省企业生产经营企业开展风险分级管控工作，达到降低风险，杜绝或减少各种事故隐患，预防生产安全事故的发生的目的。

1范围

本标准规定了XX制造企业风险分级管控体系建设的术语和定义、基本要求、工作程序和内容、文件管理、分级管控效果和持续改进等内容。

本标准适用于指导山东省内XX制造企业风险分级管控体系的建设。

2规范性引用文件

下列文件对于本文件的应用是必不可少的。凡是注日期的引用文件，仅所注日期的版本适用于本文件。凡是不注日期的引用文件，其最新版本（包括所有的修改单）适用于本文件。

GB/T13861生产过程危险和有害因素分类与代码

DB37/T2882.2016安全生产风险分级管控体系通则

DB37/T****.2017安全生产风险分级管控体系细则

3术语和定义

DB37/T2882.2016、DB37/T****.2017界定的以及下列术语和定义适用于本文件。

3.1XX制造

从天然原油、人造原油中提炼液态或气态燃料以及石油制品的生产活动。

3.2XX制造企业

从事XX制造的企业。

4基本要求

4.1成立组织机构

4.1.1成立领导小组

风险分级管控体系领导小组成员和职责如下：

——组长由企业主要负责人担任，职责是：全面负责危险源辨识、风险评价和分级管控工作；

——副组长由各分管负责人担任，职责是：负责分管范围内的危险源辨识、风险评价和分级管控工作；

——成员由安全、生产、设备、工艺、电气、仪表等各职能部门负责人组成，职责是：负责组织本专业危险源辨识、风险评价和分级管控工作具体开展。

4.1.2成立工作小组

企业各级组织应根据安全、生产、设备、工艺、电气、仪表等职能部门划分，成立相应工作小组。组长由各级组织分管负责人担任，副组长由职能部门或专业负责人担任，成员由各专业技术人员担任。职责如下：

——安全部门是安全生产分级管控体系牵头部门，负责组织各专业建立风险分级管控体系相关制度、评价准则、工作程序；

——生产、设备、工艺、电气、仪表等职能部门负责本专业危险源辨识、风险评价和分级管控工作具体实施。

4.1.3其他人员

企业全体员工、承包商和相关人员，应按照工作要求，参与危险源辨识、风险评价和分级管控相关工作。

4.2实施全员培训

企业应制定风险分级管控培训计划，分层次、分阶段培训学习，掌握危险源辨识、风险评价的方法，保留培训记录。

4.2.1培训内容

企业应将风险分级管控培训列入培训计划，分层次、分阶段培训学习。培训主要内容包括：

——风险管控体系相关法律、法规、标准、制度；

——危险源辨识和风险评价方法；

——风险管控措施；

——其他风险信息。

4.2.2培训记录

企业培训过程应保留培训记录，培训记录包括：;;;1、安全管理基础工作;1、安全管理基础工作;1、安全管理基础工作;;1、风险管理;2、风险辨识思路方法与工具;2、风险辨识思路方法与工具;2.2排查风险点;2.2排查风险点;2.3辨识危险源;2.3辨识危险源;2.3辨识危险源;2.3辨识危险源;2.4风险评价与分级;2.4风险评价与分级;2.4风险评价与分级;确定危害事件发生的可能性（L）;确定危害事件可能产生的后果（S）;风险矩阵评价法（LS法）;风险等级判定及控制措施;2、风险辨识思路方法与工具;2、风险辨识思路方法与工具;2、风险辨识思路方法与工具;3、风险控制与管理;3、风险控制与管理;3、风险控制与管理;3、风险控制与管理;风险分级管控清单;风险分级管控清单;风险分级管控清单;风险分级管控清单;;1.1主要工作;1、隐患排查与治理;1、隐患排查与治理;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;2、隐患排查与治理方法;3、隐患分级排查;3、隐患分级排查;;3、隐患分级排查;4、隐患治理;;1、风险分级管控机制;2、事故隐患排查与治理机制;2、事故隐患排查与治理机制;