2024年浙江省宁波市环境监测中心招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版.docx

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2024-06-18 发布于四川
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2024年浙江省宁波市环境监测中心招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库（共500题）答案详解版

每套试卷共500题，答案解析在试卷最后面

题型

单选题

多选题

填空题

判断题

简答题

公文写作

合计

统分人

得分

卷I

一.单选题(共300题)

1.从管理角度上来讲，主管应该是强势的，“一只狮子带领的一群羊”会轻易击败“一只羊带领的一群狮子”。经营管理如同带兵打仗，作为团队领袖的主管，绝对需要稳定军心，给团队挺起无论是精神上还是物质上的“主心骨”。缺乏强势，团队就缺乏士气和斗志，一个团队的强势是由这个团队的主管是否强势所决定的——虎晡震山岗，狮吼百兽惊！这段话主要支持了这样一个