- 1、本文档共250页,其中可免费阅读75页,需付费175金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2024年浙江省绍兴越城区环境卫生管理处编外招聘2人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.行政管理活动中心的效益是行政效益的基本构成要素,这里的效益主要是指_____。
A:个人效益
B:社会效益
C:经济效益
D:政治效益
2.以下对法院系统描述准确的是_____。
A:五级三审终审制
B:五级二审终审制
C:四级二审终审制
D:四级三审终审制
3.下列关于行政法规的表述,正确的是:_
您可能关注的文档
- 2024年浙江省温州瑞安市林川镇事业单位招聘1人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年浙江省温州铁路南站综合管理中心管理服务大队招聘队员和坐席员14人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年浙江省温州龙湾区人武部招聘编外2人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年浙江省湖州南浔区事业单位考试项目公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 现行国际货币体系缺陷与改革方案课件.pptx
- 2024年浙江省湖州市南浔区机关事务管理局招聘历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年浙江省湖州市市级机关事业单位长期招聘编外预备人选100人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 2024年浙江省湖州市长兴县和平镇招聘5人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
- 现场职业危害告知卡课件.pptx
- 2024年浙江省烟草专卖局招聘146人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版.docx
我们是专业写作机构,多年写作经验,专业代写撰写文章、演讲稿、文稿、文案、申请书、简历、协议、ppt、汇报、报告、方案、策划、征文、心得、工作总结代写代改写作服务。可行性研究报告,实施方案,商业计划书,社会稳定风险评估报告,社会稳定风险分析报告,成果鉴定,项目建议书,申请报告,技术报告,初步设计评估报告,可行性研究评估报告,资金申请报告,实施方案评估报告
文档评论(0)