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2023年就业协议书范本精选3篇

全文共3篇示例，供读者参考

篇1

2023年就业协议书范本

一、双方约定

甲方：（公司名称）

法定代表人：

注册地址：

联系电话：

乙方：（员工姓名）

身份证号码：

联系地址：

联系电话：

二、工作内容

1.甲方同意雇佣乙方作为正式员工，乙方在职期间需遵守公司的规章制度，服从公司的管理和安排。

2.乙方工作内容为（具体岗位工作），工作时间为每周五天，每天工作8小时。加班情况按照公司相关规定执行。

3.乙方需遵守公司的安全生产规定，保证工作场所的安全，如有违规操作导致事故发生，应承担相应责任。

4.乙方需保守公司的商业秘密，不得泄露公司机密信息，不得从事损害公司利益的行为。

三、薪酬福利

1.乙方的基本工资为每月（具体金额），薪资发放时间为每月工资日。

2.乙方享受公司提供的社会保险和住房公积金，按照国家相关规定缴纳。

3.乙方如有出差或加班，公司根据实际情况支付相应的补贴。

4.乙方在公司工作期间享受带薪年假，年度假期根据公司规定执行。

四、绩效考核

1.公司将通过定期评估乙方的工作表现，并根据实际情况调整薪酬待遇。

2.乙方需积极学习工作技能，不断提升自我能力，以适应公司发展和工作需求。

3.若乙方在工作中表现出色，公司将给予相应奖励和晋升机会。

五、解雇和离职

1.若乙方严重违反公司规定，经过公司调查证实后，公司有权解除劳动合同。

2.若乙方自愿离职，需提前30天书面通知公司，并在离职前完成所辖工作。

3.离职后，乙方需交还公司所有的工作资料和设备，并办理离职手续。

六、其他条款

1.本协议自双方签字盖章后生效，有效期为一年，到期后可续签。

2.本协议内容涉及未尽事宜，可由双方协商解决。

3.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，具有同等法律效力。

甲方（公司名称）：

法定代表人签字：

日期：

乙方（员工姓名）：

日期：

以上就是2023年就业协议书范本的内容，希望对您有所帮助。祝您在未来的工作中获得成功和幸福！

篇2

2023年就业协议书范本

甲方(单位)

法定代表人：

注册地址：

联系电话：

乙方(员工)

身份证号码：

联系地址：

联系电话：

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，经甲乙双方友好协商，就乙方加入甲方单位工作事宜达成如下就业协议：

第一条协议期限

本协议自乙方入职之日起生效，至乙方离职或协议终止之日止。

第二条试用期

乙方进入甲方单位后，将进行为期三个月（具体试用期可根据实际情况在一个月至六个月之间灵活确定）的试用，试用期内双方定期进行工作评价，乙方工资待遇为市场保底+绩效奖金。

第三条工作内容与职责

乙方进入甲方单位任职：职务为___________，负责___________，工作地点为___________。

第四条薪酬待遇

乙方的薪酬待遇由基本工资、岗位津贴、绩效奖金等组成，涉及奖金标准等具体事项将在公司规章制度内明确规定。

第五条保密义务

乙方在甲方单位工作期间，应当严格遵守公司的各项规章制度及保密制度，不得泄露公司商业机密及其他涉密信息。

第六条福利待遇

乙方享有公司规定的各项福利待遇，具体包括但不限于社会保险、生日福利、带薪年假、带薪病假等。

第七条工作时间

乙方的工作时间按照公司规定执行，经常需要加班的，参加加班的时间和工资如何计算应当在这里约定。

第八条解决劳动争议

如因本协议引起的劳动争议，乙方有权向有关劳动行政部门提出调解或申请仲裁，也可以直接向人民法院起诉。

第九条协议变更

除非本协议有明确的规定，否则乙方未经甲方同意，不得擅自变更。

第十条协议终止

1、因合同期限届满或本协议的目的已经实现而终止；

2、因不可抗力因素导致合同无法继续履行；

3、乙方违反公司规章制度或工作绩效不达标、严重损害公司利益的。

4、超过公司三次以上迟到早退