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员工聘用合同书5篇

全文共5篇示例，供读者参考

篇1

员工聘用合同书

甲方：企业名称

乙方：XXX

鉴于甲方为扩大企业规模，提高企业竞争力，现需要聘请乙方加盟，共同发展，根据《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

第一条聘用岗位

甲方聘用乙方在公司担任XXX职务，任务具体为XXXX。

第二条合同期限

本聘用合同自XXX年XX月XX日起至XXX年XX月XX日止，共XX年XX月XX日。

第三条工作地点

乙方的工作地点为甲方公司所在地，并根据生产经营需要，可能需要调动工作地点的。

第四条工作时间和休息安排

1.乙方工作时间采取每周工作X天，每日工作X小时的工时模式。

2.根据公司规定的放假政策，乙方享受国家规定的法定节假日放假，每年带薪休假X天。

第五条工资及福利待遇

1.乙方入职后，月基本工资为XX元，另有绩效奖金、岗位津贴、节日福利等相关福利待遇。具体标准按照公司相关规定执行。

2.乙方享有公司提供的社会保险和个人所得税社保的相关政策以及公司规定的其他福利。

第六条工作责任和义务

1.乙方应遵守公司相关规章制度，服从公司管理，认真履行职责，完成公司交办的各项工作。

2.乙方在工作过程中应保守公司机密，不得泄露公司机密信息，不得私自向外界披露公司信息。

第七条违约责任

1.如果乙方在工作期间发生违纪、违规等行为，甲方有权对其进行相应的处罚，包括但不限于扣减工资、辞退等处理方式。

2.乙方如有未尽事宜，可由双方另行协商明确。

第八条解约条款

1.本合同期满，双方可以继续签订劳动合同，也可以根据实际情况协商终止合同。

2.若乙方自愿解除合同，需提前XXX个月书面通知甲方，如未提前通知，需承担相应违约责任。

第九条争议解决

本合同的履行和解释由甲乙双方共同协商，如有争议，可以协商解决，协商不成的，可向有关劳动争议人民法院提起诉讼。

第十条附则

1.未尽事宜，由双方另行协商。

2.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，均具有同等法律效力。

甲方（单位盖章）：乙方签名：

法定代表人（负责人）：签订日期：年月日

签订地点：

供参考！

篇2

员工聘用合同书

甲方：单位名称

法定代表人/负责人：XXX

联系地址：XXX

联系电话：XXX

乙方：个人姓名

身份证号码：XXX

联系地址：XXX

联系电话：XXX

鉴于甲方为自身的经营需要，现有意聘用乙方为公司的某职位，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲、乙双方经友好协商一致，达成如下条款，共同遵守：

第一条：聘用内容

1.1甲方聘用乙方担任公司的XXX职务，乙方接受聘用。

1.2乙方的工作职责为执行公司领导交办的任务，并完成公司委托的工作。

1.3乙方具有从事该工作的相关资格和技能。

1.4乙方应当尊重公司的企业文化，服从公司领导的管理，并保守公司的商业秘密。

第二条：聘用期限

2.1本次聘用合同期限自XXX年XX月XX日开始，至XXX年XX月XX日结束。

2.2若甲方与乙方另有约定，应当签订书面协议。

第三条：工资和福利

3.1甲方根据乙方的工作表现，按时足额支付乙方工资，工资支付日期为每月XX日。

3.2甲方提供聘用期间的社会保险、福利等相关待遇。

3.3乙方享有法定节假日、带薪休假等权利。

第四条：终止合同

4.1在合同期间，如乙方因故不能继续履行本合同，应提前XXX天通知甲方，经双方协商后解除合同。

4.2乙方在聘用期内违反公司规章制度，损害公司利益的，甲方有权中止或终止本合同。

第五条：保密协议

5.1乙方应当妥善保护公司的商业秘密，不得将公司的商业机密透露给外界。

5.2乙方离职后，应当交还公司所有资料和物品，并保证公司的商业机密不外泄。

5.3对于乙