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2022试用期转正的述职报告四篇

试用期转正的述职报告四篇

我们眼下的社会，大家逐渐认识到报告的重要性，要注意报告在写作时具有一定的格式。一起来参考报告是怎么写的吧，下面是我为大家整理的试用期转正的述职报告4篇，欢送阅读，希望大家能够喜欢。

试用期转正的述职报告篇1

本人于20xx年4月担任XX，主要负责XX生产组织工作，分管检修、故障、物资等方面工作。任职以来，廉洁自律，认真履行工作职责，较好地完成了各项工作任务，现将一年来主要工作和廉洁从业情况汇报如下：

一、履职尽责情况

〔一〕试用期工作完成情况

试用任职期间，圆满完成了XX平安生产组织工作,同时组织开展了生产文本制度优化、班组标准化管理、新线遗留问题整治、技改技措工程提报实施、物资方案及定额编制等方面工作，主要工作做法及体会如下：

1.立足现场，以标准化、标准化促进生产稳定高效

〔1〕统筹兼顾，优化生产制度

综合各系统设备特点，梳理修订检修规程、作业指导书等生产制度，进一步提高相关制度、标准的科学性、合理性，同时增强不同线路系统设备的统一化、标准化管理，提高人员、技术、物资等各项资源的综合利用效率。

〔2〕立足现场，标准生产管理

在中心制度逐步出台根底上，有序开展科室各级管理制度编制工作，以现场即管理为思路，在协作完成科室建章立制的根底上，组织开展自主运维班组四化建设，如班组运作机制及目视化管理机制的建立与推广等，相关工作作为科室管理工作的延伸，既打造了XX工班、XX工班等四化建设方面的优秀班组，也为后续班组标准化管理的横向推广提供了实践根底。

〔3〕完善质量标准，加强质量管控

生产管理方面，在加强生产作业过程管控的根底上，建立并完善科室检修质量检查标准，提高了设备技术状态管控水平。任职以来系统运作平稳，终端设备故障指标优于生产指标及国标要求，设备现场运作情况及社会评价情况整体向好。

2.深耕细作，以精细化、信息化促生产优质精益

生产技术方面，组织完成了网络点表编制部署XX等精细化工作，并组织开展XX等数据开掘应用工作，相关工作将进一步促进生产工作效率、降低运营本钱，并将为物资申报、技改技措等后续工作提供借鉴意义。

3.多措并举，以长效、动态管理促生产有序平安

〔1〕加强专项整治与遗留问题整治

积极协调整改施工遗留问题33项,经与设计、建设、厂商等屡次协调，最终批量更换空开解决了XX问题，通过XX批量整改提高了XX部件寿命与效劳质量。

组织开展紧急、网络、供电子系统及终端设备专项排查50余次，进行设备整治30余次，其中排查处理电源线缆接头2处、主供电线路端子松动1处，有效排除了重大故障隐患，保障了系统设备稳定高效运行。

〔2〕加强检查问题管理与隐患、危险源管控

组织及配合各级检查累计发现问题262项，均已全部整改。针对检查发现的问题即时梳理，对隐患、危险进行辨识并进行专项管理，并对科室各级管理制度进行优化，形成制度闭环管理。

〔3〕加强人员思想教育与业务、技能培训

现场人员是贯彻、落实“平安第一、预防为主〞平安生产方针的根底和关键，在做好科室平安生产检查、管控的同时，重点加强现场人员的平安意识教育，通过多形式的技能培训、技术比武和故障演练，提高现场人员生产组织实施能力和应急处置能力。

〔二〕履行“一岗双责〞情况

作为一名入党积极分子，在做好本职工作的同时，积极参加党组织的学习会议和学习活动，认真学习、贯彻公司廉洁从业相关规章制度，在生活中和工作中积极向身边党员同志请教学习，并严格以党员标准要求自己，争取早日参加党的组织。

二、廉洁从业情况

〔一〕个人廉洁从业情况

试用任职期间，严格遵守?廉洁从业行为标准??廉洁从业承诺书??廉洁从业十不准?规章条例要求，未