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廉洁从业合同3篇

全文共3篇示例，供读者参考

篇1

廉洁从业合同

一、合同双方

甲方：____________（以下简称“甲方”）

乙方：____________（以下简称“乙方”）

二、甲方承诺

1.甲方郑重承诺，遵守国家相关法律法规和规章，遵从公司章程和职业道德规范，提高自律意识，维护企业形象，树立良好的职业道德观念。

2.甲方确保在确保个人权益的前提下，不参与利用职权谋取不正当利益，不参与以任何形式索贿受贿，不接受或索取他人的财物或其他利益，不利用职务之便捷谋取任何不正当利益。

3.甲方不得泄露任何公司的商业秘密，不得出售或泄露公司的技术、产品、客户信息等敏感资料，不得利用职务之便收受回扣，不得参与或允许公私利益交融，不得以任何形式损害公司及员工的利益。

4.甲方应当认真履行职责，勤勤恳恳工作，不得擅自处理公司事务，不得私自代表公司从事违法犯罪活动，不得利用职权为他人谋取不正当利益。

5.甲方应当诚实守信，不得向公司提出任何不实申述或虚假材料，不得借公司之名从事任何诈骗活动，不得参与或利用虚假宣传误导消费者。

6.甲方应当保护公司的知识产权，不得侵犯公司的商标、专利、版权等知识产权，不得将公司的技术或设计外泄。

7.甲方应当遵守公司的纪律规定，服从公司的管理，不得扰乱公司的正常秩序，不得利用职务之便为自己或他人谋取私利。

8.甲方应当对公司及员工保持尊重，不得侵犯他人的合法权益，不得对同事或客户进行任何形式的侮辱或暴力行为。

9.甲方应当及时报告发现的公司违法违规行为，并积极配合公司的调查。

三、乙方承诺

1.乙方郑重承诺，充分遵守公司的制度和规章制度，维护公司的形象和利益，严格遵守职业道德规范，保持良好的工作作风。

2.乙方不得利用职权谋取不正当利益，不得以任何形式索取他人的财物或其他利益，不得利用职务之便为自己或他人谋取不正当利益。

3.乙方不得泄露公司的商业秘密，不得出售或泄露公司的技术、产品、客户信息等敏感资料，不得帮助他人利用公司资源实施违法活动。

4.乙方应当勤勉履行职责，恪尽职守，不得擅自处理公司事务，不得私自代表公司从事违法违规活动，不得以任何形式损害公司利益。

5.乙方应当真实守信，不得向公司提出任何虚假申述或提供虚假资料，不得从事欺骗活动，不得利用虚假宣传误导消费者。

6.乙方应当保护公司的知识产权，不得侵犯公司的商标、专利、版权等知识产权，不得将公司的技术、设计外泄。

7.乙方应当遵守公司的纪律规定，服从公司的管理，不得严重违反公司的规章制度，不得利用职权为自己或他人谋取私利。

8.乙方应当对同事和客户保持尊重，不得进行侮辱、暴力、歧视行为，不得干扰公司的正常秩序。

9.乙方应当积极配合公司的工作，服从公司的安排，不得拒绝履行正当的工作任务，不得逃避工作责任。

四、责任承担

1.如有一方违反本合同的约定，应当承担相应的法律责任，公司有权依法对违约方作出相应的处理并要求赔偿公司的损失。

2.甲乙双方如发生矛盾或纠纷，应当通过协商解决，如协商无果，可依法向有关部门申请仲裁或提起诉讼。

3.本合同自双方签字生效，具有法律效力。

甲方（盖章）:___________日期:___________

乙方（盖章）:___________日期:___________

公司代表（签字）:___________日期:___________

篇2

廉洁从业合同是企业与员工签订的一种特殊合同，旨在规范员工在工作中的行为，要求员工必须恪守廉洁从业的原则，遵循诚实守信、勤勉敬业、廉洁自律的职业道德准则。廉洁从业合同的签订对于企业来说具有重要的意义，一方面可以有效防范腐败行为，维护企业的声誉，另一方面也可以激励员工更好地履行职责，提高企业的整体绩效。

廉洁从业合同通常包括以下几个方面的内容：

1.廉洁从业的基本原则：约定员工在工作中必须遵守的基本法律法规和职业道德准则，包括不得贪污受贿、不得利用职权谋取私利、不得利用职务之便损害公司利益等。

2.廉洁从业的具体要求：约定员工在工作中遵守的具体规定，例如不得收受礼品礼金、不得向供应商索取回扣、不得侵占公司财产等。

3.廉洁从业的监督机制：约定企业对员工廉洁从业行为进行监督的方式和程序，例如建立投诉举报渠道、设立内部监察部门等。

4.廉洁从业的违约责任：约定员工如违反廉洁从业合同的规定，将承担的法律责任和公司内部的处罚措施，例如辞退、刑事责任等。

廉洁从业合同