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婚纱店入职合同5篇

全文共5篇示例，供读者参考

篇1

婚纱店入职合同

甲方：婚纱店

乙方：员工

鉴于甲方为乙方提供工作机会，双方通过友好协商，就乙方加入甲方公司担任______职位达成如下协议：

一、工作内容

1.乙方应按照甲方的要求，认真执行工作任务，完成工作内容，确保工作质量。

2.乙方应积极与同事协作，共同完成工作目标。

3.乙方应遵守甲方的工作制度，服从公司管理，并保守公司商业秘密。

4.乙方应按照公司规定的工作时间和休息时间进行工作。

5.乙方应具备良好的职业操守和职业道德，以良好的形象代表公司。

二、工作地点和工作时间

1.乙方工作地点为甲方所在地，如需调动或出差，公司会提前通知。

2.乙方的工作时间为每周五天，每天工作8小时，具体上班时间和下班时间由公司通知。

三、薪资及福利

1.乙方的薪资将根据工作表现和公司规定进行调整，具体金额由公司和乙方协商确定。

2.公司提供完善的社会保险和福利待遇，具体内容及执行标准按公司规定执行。

四、试用期

1.乙方入职后将进行为期三个月的试用期。试用期内，双方可随时解除劳动合同。

2.试用期工资按公司规定执行，薪资待遇将在试用期结束后确定。

五、解除合同

1.双方如需解除合同，应提前一个月书面通知对方，解除期满后双方不再承担义务。

2.在合同期间如出现乙方违反劳动纪律和公司规定的行为，公司有权解除与乙方的劳动合同。

六、保密协议

1.乙方应保守公司的商业秘密，未经公司允许，不得泄露商业机密。

2.乙方应妥善保管公司的资料和产品，不得擅自使用或外传。

3.违反保密协议的，公司有权追究乙方的法律责任。

七、其他事项

1.双方如有其他约定，需另行签订书面协议。

2.本合同自双方签字生效，至劳动合同有效期届满终止。

甲方（盖章）：乙方签名：______日期：______

甲方联系电话：_________乙方联系电话：_________

篇2

婚纱店入职合同

甲方：婚纱店（以下简称“公司”）

乙方：员工（以下简称“员工”）

为规范甲、乙双方之间的劳动关系，保障员工的权益，特制定本合同，甲乙双方本着平等互利的原则，友好协商，达成如下协议：

一、入职岗位

员工入职婚纱店担任婚纱顾问一职，主要工作内容包括欢迎顾客、协助顾客挑选适合的婚纱、提供婚纱穿着建议等工作。

二、工作时间和地点

1.工作时间：公司遵循国家法定工作时间规定，员工每周工作时间为40小时，具体工作时间由公司安排。

2.工作地点：员工需在公司指定的营业点工作，须配合公司业务需求偶尔调动工作地点。

三、薪酬及福利待遇

1.员工基本工资由公司根据员工绩效表现和市场行情调整，具体薪酬待遇将另行协商确定。

2.公司提供员工出勤、销售提成等奖励，并根据员工个人表现给予奖励。

3.公司为员工购买社会保险和商业险，并按国家规定为员工缴纳社会保险。

四、工作期限和试用期

1.员工入职为满职工作，试用期为3个月，试用期结束后，公司将根据员工绩效、能力和表现决定是否转为正式员工。

2.试用期内，公司保留解除劳动合同的权利，但应提前30天书面通知员工。

五、工作规范及保密条款

1.员工在工作过程中需遵守公司规章制度和工作要求，服从公司的管理和安排，保持工作秩序。

2.员工应保守公司商业秘密，未经公司允许不得泄露公司机密信息，如有违反，将承担相应法律责任。

六、终止合同

1.合同期限届满，自动终止合同。

2.在合同期内，如有一方违反合同约定，另一方有权提前解除合同，并应提前30天书面通知。

3.在合同终止后，员工应将公司资料、物品、设备交还给公司，公司应结算员工工资，并向员工发放离职证明。

七、其他事项

1.本合同自双方签字之日起生效。

2.本合同未尽事宜，双方可另行协商约定。

3.本合同一式两份，甲乙双方各持一份生效。

婚纱店（甲方）：____________________联系方式：____________________

员工（乙方）：_______________