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火锅食材店劳动合同6篇

全文共6篇示例，供读者参考

篇1

火锅食材店劳动合同

甲方：火锅食材店（以下简称“雇主”）

乙方：劳动者（以下简称“员工”）

为了规范雇主与员工之间的劳动关系，保障双方权益，特订立本劳动合同，遵循诚实信用、平等自愿、公平公正、友好协商的原则，共同遵守以下条款：

一、劳动合同的有效期限

本劳动合同自双方签字盖章之日起生效，有效期为____年，自____年____月____日起至____年____月____日止。本合同期满之前，如继续需要员工提供劳动服务，双方可另行签订续约合同。

二、员工工作内容和工作时间

1.员工工作内容为在雇主火锅食材店内从事食材采购、食材加工、厨房协助等相关工作。

2.员工工作时间为每周工作5天，每天工作8小时，具体工作时间按排班安排为准。

三、员工工资及福利待遇

1.员工的基本工资为____元/月，具体工资标准按公司规定执行。

2.员工享受法定节假日、年假、病假等假期，具体假期安排按公司规定执行。

3.员工享有社会保险及住房公积金等福利待遇，具体缴纳标准按国家规定执行。

四、员工权利和义务

1.员工有权按时享受工资、福利待遇，并享有与工作有关的其他合法权利。

2.员工应按照雇主的安排认真履行工作职责，保守公司商业秘密，遵守公司规章制度，维护公司的形象和利益。

3.员工应主动接受公司的培训和考核，提高自身职业技能和工作水平。

五、雇主权利和义务

1.雇主有权根据生产经营需要对员工进行岗位调整、薪酬调整等，但应提前告知员工并取得其同意。

2.雇主应保证员工的工作环境安全、健康，提供必要的劳动保护措施和培训。

3.雇主应按时足额支付员工工资，依法为员工缴纳社会保险及住房公积金等。

六、劳动争议解决

1.双方如有劳动争议，应友好协商解决；如协商不成，可以向劳动争议调解仲裁机构申请调解或仲裁。

2.劳动合同终止时，双方如有纠纷，应向相关劳动争议调解仲裁机构申请处理。

七、劳动合同的解除和终止

1.本合同期满，双方可协商签订续约合同；如不续约，本合同自动终止。

2.因某种原因需要解除合同的，应提前30天通知对方，并按照国家规定支付相应的赔偿金。

八、其他事项

1.本合同一式两份，甲乙双方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同文本如有未尽事宜，双方可以友好协商补充协商。

本劳动合同自上述条款经甲乙双方签字盖章生效。

甲方（雇主）：_____________________乙方（员工）：___________________

日期：__________日期：__________

篇2

劳动合同

甲方：火锅食材店（以下简称“店铺”）

乙方：劳动者（以下简称“员工”）

为规范店铺员工与店铺之间的劳动关系，保障员工的合法权益，按照《中华人民共和国劳动法》和相关规定，双方在平等、自愿的基础上，达成以下协议，约定双方的权利和义务：

一、劳动合同期限

1.员工与店铺签订的劳动合同期限为_______年，从_________________起至_________________止。

2.双方在合同期限结束前一个月内进行续签的协商，若无一致意见，则以劳动合同约定的期限届满日终止。

二、工作内容

1.员工的工作岗位为_______________________________________，具体工作内容为_________________________________________________________________________。

2.员工应当认真履行店铺交代的工作任务，按时完成工作。如有因公伤病不能胜任工作的，员工应当及时向店铺报告，并提供相关证明。

3.员工不得擅自离开工作岗位，不得私自延长工作时间。

三、劳动时间和休息

1.员工的工作时间为每周____小时，每日工作时间为____小时，休息时间为____小时。

2.员工在加班前应当事先向店铺汇报，并得到店铺的同意。加班工时根据实际情况支付加班费。

3.员工每周休息一天，如因店铺经营需要，需要变更休息日时，应提前通知员工，并按照规定支付加班费。

四、工资及福利待遇

1.员工的基本工资为__________元/月，具体工资支付方式为每月______日发放。

2.