原创力文档- 1、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 5、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
1
XX市二级公立专科(精神病)医院绩效考核指标评分细则
一、定量考核
一级指标
二级指标
三级指标
分值
指标性质
指标说明
考核评分细则
备注
医疗质量
(45分)
(一)
功能定位
(12分)
1.出院患者手术占
比▲
3
定量
计算方法：出院患者手术人数/同期出院患者人数×100%。
指标来源；病案首页。
1.出院患者手术占比≥全区二级医院平均水平
(1。5分),每下降1%扣0。1分，扣完为止；
2.出院患者手术占比较上年度增加(1。5分);与上年度持平扣0。1分，每下降1%扣0。1分，扣完为止。
2.出院患者微创手
术占比▲
3
定量
计算方法：出院患者微创手术人数/同期出院
患者手术人数×100%。
指标来源：病案首页。
1.出院患者微创手术占比2全区二级医院平均
水平(1。5分),每下降1%扣0。1分，扣完为止；
2.出院患者微创手术占比较上年度增加(1。5
分);与上年度持平扣0。1分，每下降1%扣
0。1分，扣完为止。
2
一级指标
二级指标
三级指标
分值
指标性质
指标说明
考核评分细则
备注
医疗质量
(45分)
3.下转患者人次数
(门急
诊、住院
(市增指
标)
3
定量
计算方法：评价周期内向二级医院或者基层医疗机构下转患者人次数 (门急诊、住院)。
指标来源：医院填报。
1.有下转患者的规章制度、下转流程并执行(1分);
2.本年度向二级医院或基层医疗机构下转患者人次数≥本年度门急诊、住院人次数的0。5%%,
每下降0。1%扣0。2分；0。1%不得分。
3.医院下转患者人次数比上一年提高10%以上
(1分),每下降1%扣0。1分
一级指标
二级指标
三级指标
分值
指标性质
指标说明
考核评分细则
备注
(一)
功能定位
(12分)
4.出院患者三级手术比例▲
3
定量
计算方法：出院患者三级手术人数/同期出院患者手术人数×100%。
指标来源：病案首页。
1.有手术医师资格准入制度和手术分级授权管
理制度(1分);
2.严格按照手术分级授权管理开展手术(1分);
3.出院患者三级手术比例≥20%;(1分),每
下降0。2%扣0。1分，扣完为止；
4.出院患者三级手术比例较上年度增加(1分);与上年度持平扣0。2分，每下降1%扣0。2分，扣完为止。
(二)
质量安全
(7分)
5.手术患者并发症发生率▲
3
定量
计算方法：手术患者并发症发生人数/同期出院患者手术人数
×100%。
指标来源：病案首页。
1.有降低并发症相关管理规章制度(1分);
2.定期进行手术并发症统计分析，体现持续改
进(1分);
3.手术患者并发症发生率≤全区二级医院平均
水平(1分),每增加0。1%扣0。1分，扣完为止；
4.手术患者并发症发生率较上一年度降低(1分);与上年度持平扣0。2分，每增加0。1%
3
4
一级指标
二级指标
三级指标
分值
指标性质
指标说明
考核评分细则
备注
一
、
医疗质量
(45分)
扣0。2分，扣完为止。
6.低风险组病例死亡率▲
4
定量
计算方法：低风险组死亡例数/低风险组病例数×100%。
指标来源：病案首页。
1.有降低低风险组病例死亡率的管理制度(1分);
2.定期对低风险组病例死亡病例进行统计分析，体现持续改进(1分);
3.低风险组病例死亡率≤0。4%(2分);低风险组病例死亡率0。4%,较上一年度增加，每增加0。1%扣0。2分，扣完为止。
5
一级指标
二级指标
三级指标
分值
指标性质
指标说明
考核评分细则
备注
一
、
医疗质量
(45分)
(三)
合理用药
7.抗菌药物使用强
度
(DDDs)
▲
3
定量
计算方法：住院患者抗
菌药物消耗量(累计
DDD数)/同期收治患
者人天数×100。收治患者人天数=出院患者人次数×出院患者平均住院天数。
指标来源：医院填报。
1.有抗菌药物完善的管理规章制度，组织开展
人员培训及实行抗菌素使用分级管理(1分);
2.定期进行抗菌药物点评，体现持续改进(1分);
3,抗菌药物使用强度≤40DDDs(1分),每增
加1DDDs,扣0。5分，扣完为止。
8.点评处方占处方总数的比例
(市增指标)
2
定量
计算方法：点评处方数/处方总数×100%。
指标来源：医院填报
1.有处方点评制度、方案(0。5分),点评体
现持续改进并公示(0。5分);
2.月处方点评总数不少于门急诊处方总量的
1%,且绝对数不少于100张，达到得1分，达不到不得分。
一级指标
二级指标
三级指标
分值
指标性质
指标说明
考核评分细则
备注
(18分)
9.基本药物采购金额占比
4
定量
计算方法：医院采
文档评论（0）