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国家能源投资集团限责任公司2024年高校毕业生招聘7000人历年公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1._____是调整事业单位工作人员岗位、工资及续订聘用合同的依据。
A:工作年限
B:工作能力
C:工作态度
D:考核结果
2.风险型决策最常用的方法是_____。
A:线性规划法
B:德尔菲法
C:盈亏平衡法
D:决策树法
3.人们经常讨论职工下岗的问题,但也常常弄不清“下岗职工”的准确定义
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