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建筑机械行业工伤免责协议书
合同编号:__________
甲方(用人单位):___________________
地址:____________________________
联系人:__________________________
联系电话:_______________________
乙方(劳动者):___________________
身份证号:_______________________
住址:____________________________
联系电话:_______________________
鉴于甲方为建筑机械行业企业,乙方为甲方员工,双方本着平等自愿、公平公正的原则,就乙方在工作过程中可能发生的工伤事故,经充分协商,达成如下协议:
一、甲乙双方确认,乙方在工作过程中因工作原因造成的人身伤害,包括但不限于高空作业、机械伤害、触电、摔伤等,甲方均有责任承担相应的赔偿责任。
二、甲乙双方确认,乙方在工作过程中因故意或者重大过失造成的人身伤害,甲方不承担赔偿责任。但甲方应当依法承担相应的工伤保险责任。
三、甲乙双方确认,乙方在工作过程中因非工作原因造成的人身伤害,甲方不承担赔偿责任。
四、甲乙双方同意,如乙方在工作过程中发生工伤,甲方应当及时采取救治措施,并承担乙方治疗期间的工资及福利待遇。
五、甲乙双方同意,如乙方发生工伤导致残疾,甲方应当按照国家有关残疾人士待遇的规定,给予乙方相应的经济补偿和福利待遇。
六、甲乙双方同意,本协议自双方签字或者盖章之日起生效,对双方具有法律约束力。
七、甲乙双方可以书面形式补充或者修改本协议,补充或者修改的条款与本协议具有同等法律效力。
八、本协议一式两份,甲乙双方各执一份。
甲方(用人单位):___________________
乙方(劳动者):___________________
签订日期:_______________________
一、附件列表:
1.乙方身份证复印件
2.乙方学历证书复印件
3.乙方职业资格证书复印件
4.甲方营业执照副本复印件
5.甲方组织机构代码证复印件
6.甲方税务登记证复印件
7.甲方合同专用章印模
8.乙方签名确认的岗位职责说明
9.乙方签名确认的工作交接清单
10.双方签字盖章的合同副本
二、违约行为及认定:
1.甲方未按照约定提供工作条件,包括但不限于工资、福利、工作环境等。
2.甲方未按照约定提供培训或者职业发展机会。
3.甲方未按照约定按时足额支付工资。
4.甲方未按照约定提供社会保险。
5.乙方未按照约定完成工作任务。
6.乙方未按照约定损害甲方利益,包括但不限于泄露商业秘密、违反职业道德等。
7.双方其他违反合同约定的行为。
三、法律名词及解释:
1.甲方:指用人单位,负责提供工作岗位、支付工资和福利、提供培训等。
2.乙方:指劳动者,接受甲方雇佣,履行工作职责、遵守甲方规章制度等。
3.工伤:指在工作时间、工作地点因工作原因受到的人身伤害。
4.工伤保险:指为减轻工伤职工的经济负担,由用人单位依法缴纳的一种社会保险。
5.违约行为:指违反合同约定,不履行合同义务的行为。
四、执行中遇到的问题及解决办法:
1.工作条件不满足:乙方有权要求甲方改善工作条件,双方可通过协商解决。
2.工资支付问题:乙方有权要求甲方按时足额支付工资,如甲方违约,乙方可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
3.培训和发展机会:甲方应按照约定提供培训和发展机会,如未履行,乙方有权要求甲方履行义务。
4.保密协议违约:如乙方违反保密协议,甲方有权要求乙方承担违约责任,包括但不限于赔偿损失。
5.劳动争议解决:如双方发生劳动争议,可先尝试协商解决,协商无果的可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。
五、所有应用场景:
1.建筑机械行业企业与员工之间的工作条件、工资支付、培训发展等事项的约定。
2.建筑机械行业企业与员工之间的保密协议约定。
3.建筑机械行业企业与员工之间的工伤责任约定。
4.建筑机械行业企业与员工之间的违约行为认定及解决办法。
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