- 1、本文档共3页,可阅读全部内容。
- 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
第
第PAGE1页共3页
文件名称
文件名称
QCC管理制度
生效日期
2013年2月26日
文件编号
QMC-W--001-11
版本号/修订状态
A/0
编制人/日期
审批人/日期
目的
为了规范公司QCC小组的管理,促进QCC小组不断提高工作效率,确保年度工作目标的顺利完成。
适用范围
本规定适用于公司QCC小组活动的有序管理。
定义
QCC:品质管理圈。
QMC:品质管理委员会。
6S:即整理、整顿、清扫、安全、清洁、素养,因其日语的罗马拼音均以“S”开头,因此简称为“6S”。
4R:R1:Result(结果),结果定义系统;R2:Responsibility(责任),责任系统;R3:Review(检查),业绩跟踪改进系统;R4:Reward(激励),业绩评估系统。这四个R其实就涵盖了保证一个项目顺利执行的整个流程。
工作职责
品质管理委员会
品质管理委员会成员。
品质管理委员会职责:
a、传达集团公司总部的相关要求;
b、组织成立QCC小组,监督、考核每个小组的工作业绩。
公司各职能部门:执行品质管理委员会相关管理规定,以部门为基本单位成立并开展
QCC小组活动,记录QCC小组活动的过程及结果。
贯标办:执行品质管理委员会制受权的监督、检查职能,定期跟踪检查各QCC小组的工作计划与结果报告,汇总各QCC数据,定期报告品质管理委员会。
工作细则
QCC小组注册登记
实行注册登记制度,公司各职能部门每年度进行一次QCC小组注册登记,确定小组
名称、组长、联络人及成员组成。
QCC小组会议制度
QCC小组每个工作日,需召开一次会议,会议时间可根据实际需要而定。会议的形式为:晨会、班前班后会、RTX论坛等。一般性晨会、日例会时间应控制在15分钟以内。
QCC小组周计划/总结
QCC小组每周四须召开一次全体成员的会议,总结本周工作的得失,布置下一周工作计划,并形成书面报告(电子版),每周五12:00时前上报贯标办主管。
QCC小组月计划/总结
QCC小组组长(部门负责人)每月须对本QCC小组工作进行一次总结,并布置下一个月QCC小组工作计划,并形成书面报告(电子版),每月28日17:00时前上报贯标办主管。各QCC小组每月工作计划/总结,可结合各部门每月绩效考核的工作计划/总结开展。
QCC小组活动总结汇总与报告
贯标办每个月须对公司各QCC小组工作进行跟踪监督、检查,并将检查结果形成月度QCC小组活动总结报告,每月3日前上报人力资源部,并报送公司及集团总部品质管理委员会。
QCC小组活动跟踪监督、检查内容:
a、6S的现场状况检查;
b、4R、工作计划的执行情况检查,核对工作总结的真实性;c、部门SOP、作业指导书等系统文件的完善情况检查。
QCC小组活动成果的年度评比
每年7月和次年1月,结合集团公司的KPI考核及每年度的GOLDPLAN培训机会,对QCC小组活动成果进行展示和评比,对QCC小组活动成果优秀的团队进行表彰。
相关文件:无
相关记录
《QCC小组注册登记表》 QMC-T--001-11
QCC小组活动流程图
开 始
开 始
公司品质管理委员会成立
QCC
QCC小组注册登记
QCC
QCC小组召开会议制定工作计划
QCC
QCC小组实施工作计划
QCC
QCC小组召开会议
阶段性工作总结/计划
(周/月)
QMC执行、实施
跟踪检查、验证
汇总QCC小组活动结果
报告人力资源部
QCC小组活动成果
年度评比、激励
进行月度考核、激励
QCC小组活动
年度总结
结
束
您可能关注的文档
最近下载
- 自主设置目录内二级学科备案表(样表)(模板).doc VIP
- 陕西省泾河东庄水利枢纽工程水土保持方案(弃渣场补充).docx VIP
- DB32T-传染病突发公共卫生事件应急处置技术规范 第1部分:监测预警.pdf
- 高压比离心压气机高性关键技术研究.pdf
- 自主设置目录外二级学科专家评议意见表(样表)(模板).doc VIP
- 气动四自由度机械手结构设计正文.doc
- 电动自行车充电桩可行性研究报告.docx VIP
- 土石方工程施工组织设计.pdf VIP
- 集团有限公司科技创新奖励制度(最新)全套 .pdf VIP
- (高清版)DB3304∕T 100-2023 流动人员人事档案数字化规范.pdf VIP
文档评论(0)