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浙江工商大学浙商研究院劳务派遣人员公开招聘1人公开引进高层次人才和急需紧缺人才笔试参考题库(共500题)答案详解版
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
卷I
一.单选题(共300题)
1.当遭受许多批评时,下级往往只记住开头的一些,其余就不听了,因为他们忙于思索论据来反驳开头的批评。该理论来自_____。
A:二八定律
B:酒与污水定律
C:波特定律
D:彼得原理
2.人类社会发展的决定力量是_____。
A:生产方式
B:生存实践
C:人口因素
D:生产关系
3.下列说法中,哪一项是不正确的
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