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2024年《公务员法》相关法律法规知识考试题库

第一部分单选题(50题)

1、公务员在何种情况下应当受到处分?

A:违反工作纪律

B:学历造假

C:家庭矛盾

D:私人恩怨

【答案】:A

2、公务员在何种情况下,应当回避?

A:与本人有夫妻关系的人员担任同一机关的领导职务

B:与本人有远房亲戚关系的人员在同一机关工作C:与本人有大学同学关系的人员在同一部门工作

D:与本人有同事关系的人员在同一单位工作

【答案】:A

解析:根据《中华人民共和国公务员法》第七十四条,公务员之间有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系以及近姻亲关系的,不得在同一机关双方直接隶属于同一领导人员的职位或者有直接上下级领导关系的职位工作,也不得在其中一方担任领导职务的机关从事组织、人事、纪检、监察、审计和财务工作。因地域或者工作性质特殊,需要变通执行任职回避的,由省级以上公务员主管部门规定。

3、对于民族自治地方录用公务员,公务员法规定对于

少数民族报考者。()

A:按照公务员录用规定平等对待

B:由民族自治地方自行规定录用办法

C:与其他考生同等条件录用

D:予以适当照顾

【答案】:D

4、关于人事争议仲裁以下说法正确的是()

A:提交仲裁以双方自愿为前提、

B:一方申请仲裁就可以受理、

C:仲裁委员会的组成人员人数应当是三人以上、

D:仲裁裁决并不是向法院起诉的前置程序、

【答案】:B

5、公务员的哪些行为受法律保护?

A:贪污受贿

B:泄露国家秘密

C:依法履行职务

D:违反工作纪律

【答案】:C

解析:根据公务员法的规定,公务员依法履行职务的行为,受法律保护。而贪污受贿、泄露国家秘密、违反工作纪律等行为是违法违纪行为,不会受到法律保护。

6、根据《中华人民共和国公务员法》,公务员在哪些

情况下不得辞退?

A:在年度考核中,连续两年被确定为不称职的

B:不胜任现职工作,又不接受其他安排的

C:因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的

D:旷工或者因公外出、请假期满无正当理由逾期不归

连续超过十五天的

【答案】:C

解析:根据《中华人民共和国公务员法》第八十八条,公务员有下列情形之一的,不得辞退:(一)因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的;(二)患病或者负伤,在规定的医疗期内的;(三)女性公务员在孕期、产假、哺乳期内的;(四)法律、行政法规规定的其他不得辞退的情形。其中C项“因公致残,被确认丧失或者部分丧失工作能力的”符合上述规定。

7、以下情况不能录用为公务员的是。()

A:曾被记行政处分的

B:受过行政拘留的

C:曾被开除公职的

D:大专学历

【答案】:C

8、公务员在任职期间,下列哪项行为是违反公务员法

的?

A:依法履行职务

B:参加在职学习,提升自我能力

C:兼任营利性组织、行业协会的负责人

D:遵守纪律,恪守职业道德

【答案】:C

9、公务员法中,公务员的职位类别不包括、

综合管理类

B:专业技术类

C:兼职类

D:行政执法类

【答案】:C

10、对公务员的辞退说法正确的是。()

A:公务员管理部门决定对公务员的辞退

B:辞退无须事先征求公务员的意见

C:辞退是机关的一种行政行为,而不是通过一定的法律

程序

D:被辞退的公务员不必与辞职的公务员一样办理公务

交接手续

【答案】:B

11、公务员的任用,坚持的原则是、A:勤能并重

B:为才是用

C:德才兼备

D:学历优先

【答案】:C

12、径直申诉程序是怎样的。()

A:首先申请原处理机关进行复核

B:不经复核直接进行申诉

C:对复核结果不服的,可以向公务员主管部门进行申诉

D:向行政监察机关进行申诉

【答案】:B

13、公务员法对公务员的辞职有何规定?

A:公务员可以随时辞职

B:公务员辞职必须经所在单位批准

C:公务员辞职必须经上级机关批准

D:公务员辞职无需任何批准

【答案】:B

解析:根据《中华人民共和国公务员法》的相关规定,公务员辞去公职,应当向任免机关提出书面申请。任免机关应当自接到申请之日起三十日内予以审批,其中对领导成员辞去公职的申请,应当自接到申请之日起九十日内予以审批。因此,公务员辞职需要经所在单位批准。

14、对公务员的考核中,重点考核的是公务员的。()

A:工作能力

B:工作实绩

C:思想政治

D:工作作风

【答案】:B

15、公务员进行申诉的时间限制是:自接到该人事处理之日起内向原处理机关申请复核,对复

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