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工作聘用协议书范本4篇

全文共4篇示例，供读者参考

篇1

工作聘用协议书范本

甲方：______________(以下简称“公司”)

地址：______________

法定代表人：____________

电话：_____________

传真：_____________

邮编：_____________

乙方：______________(以下简称“员工”)

性别：_____________

年龄：_____________

身份证号：_____________

户籍：_____________

联系电话：_____________

根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方经友好协商，达成如下协议：

一、工作内容

1.员工应当按照公司安排的工作任务，认真履行职责，保守公司的商业秘密，维护公司的利益。

2.公司要求员工从事的工作内容为____________(具体工作内容)。

二、试用期

1.员工入职后，试用期为_______个月，试用期内工资标准为________。试用期满后，根据员工表现，公司会对员工的绩效做出评定，决定是否转正。

2.试用期内，员工享有基本的法定社会保险待遇。

三、工作时间和休假

1.公司实行______小时工作制，工作时间为_____至_____，中午休息____小时。

2.根据国家法律规定，员工享有带薪年假________天。

四、薪酬及福利

1.公司按照员工的工作表现、岗位要求等给予相应的薪资待遇，工资支付日期为每月_____日。

2.公司为员工缴纳基本的社会保险和公积金，并提供相应的医疗保险和其他福利。

3.公司将根据员工的表现，适时提供培训和晋升机会。

五、保密条款

1.员工在工作期间了解到的公司商业机密及其他涉及公司利益的信息，必须保密，不得泄露给他人。

2.员工应当妥善保管公司的资料和财务文件，不得盗用、篡改或销毁。

六、违约责任

1.如果员工违反协议中的规定，公司有权采取相应的纪律措施，甚至解除劳动合同。

2.员工如有工作纠纷或意见建议，应当与公司协商解决，不得擅自离职或采取其他损害公司利益的行为。

七、其他事项

1.本协议自双方签字之日起生效，至合同终止日期。

2.双方如对本协议内容有争议，应当友好协商解决，协商不成的，可向有关部门申请调解或诉诸法律途径。

甲方（公司）：_____________

日期：_____________

乙方（员工）：_____________

日期：_____________

以上内容经双方确认无误后签字盖章生效。

篇2

工作聘用协议书范本

一、聘用背景

甲方（单位）：______________

法定代表人/负责人：______________

地址：______________

乙方（员工）：______________

身份证号码：______________

联系方式：______________

为确保双方根据法律规定和对工作责任的认知，特订立本协议。双方均应本着诚实守信、互敬互信的原则，共同遵守。

二、聘用方式

（一）聘用形式：全职/兼职。

（二）聘用时间：自____年____月____日起至____年____月____日止，试用期为____个月。试用期内，双方任何一方均可提前解除聘用关系。

（三）工作地点：。

三、工作内容

（一）岗位名称：。

（二）具体工作职责：

1.

2.

3.

4.

5.

（三）工作时间：按照公司规定的工作时间，如需加班，乙方应事先报备。

四、工资待遇

（一）乙方的工资构成包括基本工资、绩效工资、岗位津贴、加班费等。

（二）工资支付标准：每月工资日为____日，乙方每月将按时领取工资。

五、福利待遇

除了工资外，乙方还享有公司的各项社会保险和福利待遇，包括但不限于医疗保险、养老保险等。

六、工作保密

乙方应保守公司的商业秘密和技术机密，不得擅自透露给第三方。

七、解雇与解除

（一）在试用期内，任何一方均可随时提前解雇。解雇方需提前书面通知对方。

（二）乙方有以下情形之一的，公司有权解除聘