镇湖中学工会工作总结.pptx

镇湖中学工会工作总结

CATALOGUE

目录

引言

工会工作成果展示

工会工作亮点与特色

工会工作存在的问题与不足

对工会工作的反思与展望

加强工会自身建设，提高服务能力和水平

01

引言

提升工会工作效率

通过对过去一段时间工会工作的总结，发现存在的问题和不足，提出改进措施，提高工会工作效率。

促进学校发展

工会作为学校与教职工之间的桥梁和纽带，其工作的好坏直接关系到学校的稳定和发展。因此，对工会工作进行总结，有助于推动学校各项工作的顺利开展。

本次总结的时间范围为过去一学年，即从上一年度秋季开学至本年度夏季放假。

时间范围

工作内容

参与人员

包括工会组织建设、教职工权益维护、文体活动开展、教职工培训等方面的工作。

涉及工会委员会成员、工会小组长、教职工代表等参与工会工作的相关人员。

03

02

01

02

工会工作成果展示

工会组织体系完善

成功构建了包括工会委员会、经费审查委员会、女职工委员会等在内的完整组织体系，确保工会工作的高效运转。

会员队伍壮大

通过广泛宣传和积极动员，会员数量稳步增长，会员结构更加合理，涵盖了学校各个岗位和年级的教职工。

制度建设加强

修订和完善了工会章程、会员代表大会制度、委员会工作制度等，为工会工作的规范化、制度化提供了有力保障。

积极推动学校改善教职工福利待遇，包括提高工资水平、完善社会保险和住房公积金等，切实提升教职工的生活品质。

教职工福利改善

通过建立健全劳动争议调解机制，及时化解教职工与学校之间的劳动纠纷，促进了劳动关系的和谐稳定。

劳动关系和谐

积极推动学校实行民主管理，组织教职工参与学校的决策和监督，增强了教职工的主人翁意识和责任感。

民主管理推进

校园文化活动丰富

成功举办了多场校园文化活动，如教职工文艺晚会、运动会、书画展等，丰富了教职工的业余生活，提升了校园文化氛围。

03

工会工作亮点与特色

开展线上线下互动

组织丰富多彩的线上线下活动，如教职工趣味运动会、文艺晚会、心理健康讲座等，增强教职工的凝聚力和归属感。

引入信息化手段

通过建设工会网站、微信公众号等平台，实现工会工作的信息化、数字化和网络化，提高工作效率和透明度。

推行民主管理

积极推行校务公开、民主评议等制度，促进学校民主管理和教职工参与学校事务的积极性和主动性。

通过定期调研、座谈会等方式，了解教职工的需求和意见，积极为教职工排忧解难。

关注教职工需求

依法维护教职工的合法权益，如劳动权益、薪酬福利等，为教职工争取更多的利益和保障。

维护教职工权益

组织各类培训、竞赛等活动，提高教职工的专业素养和综合能力，为教职工的职业发展搭建平台。

促进教职工发展

03

提高队伍素质

加强工会干部队伍建设，提高工会干部的业务素质和服务意识，打造一支忠诚干净担当的工会干部队伍。

01

加强组织建设

完善工会组织机构，优化工作流程，提高工作效率和执行力。

02

推进制度建设

建立健全工会工作制度，规范工作行为，确保工会工作的顺利开展。

04

工会工作存在的问题与不足

工会组织架构设置不够合理，导致部分工作职责不清，工作效率低下。

组织架构不完善

工会会员对工会工作的参与度和认同感不高，缺乏积极性和主动性。

会员参与度低

工会干部队伍的素质和能力有待提高，缺乏专业性和创新性。

干部队伍建设不足

1

2

3

工会组织的文体活动形式单一，缺乏多样性和创新性，不能满足不同教职工的需求。

文体活动单一

由于活动内容和形式缺乏吸引力，导致教职工对工会组织的文体活动的参与度不高。

活动参与度低

工会在组织文体活动时，受到场地、设施等资源的限制，影响了活动的质量和效果。

活动资源不足

05

对工会工作的反思与展望

积极参与学校民主管理，维护教职工的合法权益和切身利益。

维护教职工合法权益

定期开展健康检查和心理咨询活动，关注教职工的身心健康问题。

关注教职工身心健康

积极为教职工提供职业培训和晋升机会，促进其职业发展。

促进教职工职业发展

定期举办各类体育比赛、文艺演出等活动，丰富教职工的业余生活。

组织多样化文体活动

积极推广各类健身运动，提高教职工的身体素质和健康水平。

推广健身运动

通过团队拓展、合作训练等活动，增强教职工的团队意识和协作精神。

加强团队建设

06

加强工会自身建设，提高服务能力和水平

建立健全工会内部管理制度

01

制定并完善了工会章程、会员代表大会制度、经费审查制度等，确保工会工作的规范化、制度化。

优化工会运行机制

02

通过定期召开会员代表大会、工会委员会会议等，加强民主管理和监督，保障会员的合法权益。

加强工会财务管理

03

严格执行工会财务制度，规范经费收支管理，确保工会经费的合理、有效使用。

加强干部选拔和培养

通过民主选举、竞聘上岗等方式，选拔了一批热爱工会工作、具有奉献精神的优秀干部，同