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劳动合同书填写范本是怎样的4篇
全文共4篇示例,供读者参考
篇1
劳动合同书是劳动双方约定的合同文件,一般由用人单位与劳动者签署,约定了双方的权利和义务。劳动合同书填写范本是指一份规范的模板,可供用人单位和劳动者参考填写劳动合同书。下面我们就来详细介绍一下劳动合同书填写范本是怎样的。
一、劳动合同书的基本内容:
1.合同双方信息:包括用人单位公司名称、地址、法定代表人或负责人姓名、职务等信息;劳动者姓名、性别、身份证号码、联系方式等信息。
2.劳动合同签订时间:约定劳动合同的签订时间以及合同生效时间。
3.工作内容:约定劳动者具体从事的岗位以及工作内容,包括具体的工作任务、工作时间等。
4.工资待遇:约定劳动者的基本工资、绩效工资、奖金、福利等待遇,以及支付方式和发放时间。
5.工作时间和休息休假:约定劳动者的工作时间、休息日、休假制度等。
6.工作保险和福利:约定劳动者的社会保险、医疗保险、工伤保险,以及其他福利待遇。
7.劳动合同的期限和解除条件:约定劳动合同的期限,以及劳动合同解除的条件和程序。
8.其他事项:约定其他需要双方遵守的事项,如保密条款、竞业禁止等。
二、劳动合同书填写范本:
用人单位(盖章):
地址:
法定代表人(负责人):
劳动者:
身份证号码:
联系方式:
1.劳动合同签订时间:年月日
2.工作内容:
劳动者担任(岗位)一职,工作内容包括但不限于:
3.工资待遇:
(1)基本工资:
(2)绩效工资:
(3)奖金:
(4)其他待遇:
4.工作时间和休息休假:
(1)工作时间:
(2)休息日:
(3)休假制度:
5.工作保险和福利情况:
(1)社会保险:
(2)医疗保险:
(3)工伤保险:
(4)其他福利:
6.劳动合同期限与解除条件:
(1)劳动合同期限:
(2)解除条件和程序:
7.其他事项:
(1)保密条款:
(2)竞业禁止:
以上内容经双方确认无误后签署本劳动合同。
用人单位(盖章):
法定代表人(负责人):
劳动者(签名):
日期:年月日
以上就是关于劳动合同书填写范本的详细介绍,希望可以帮助大家更好地了解劳动合同的填写内容和格式,确保合同的合法性和有效性。祝愿大家在工作中顺利发展,合同签署顺利!
篇2
劳动合同书填写范本是雇主与员工之间达成劳动关系的法律文件,具有合同的法律效力。在填写劳动合同书时应当仔细、谨慎,确保条款清晰明了,符合法律规定。下面是劳动合同书填写范本的一般要求:
一、中文名称:(用工单位名称)与(工作者姓名)劳动合同
二、甲方(用工单位):(单位名称、地址、法定代表人、联系方式等)
乙方(工作者):(姓名、性别、出生日期、身份证号码、户籍地址、联系方式等)
三、签订时间:(合同签订的具体日期)
四、劳动合同期限:起(具体日期)止(具体日期)
五、工作内容及要求:(详细描述工作者的岗位职责、工作内容、工作要求等)
六、工作地点:(工作者的工作地点)
七、工作时间:(每天工
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