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人力资源招聘与薪酬福利制作人:张无忌时间:XX年X月
目录第1章人力资源招聘概述第2章薪酬福利管理第3章招聘与薪酬福利的结合第4章招聘与薪酬福利的案例分析第5章总结第6章当前招聘与薪酬福利的趋势
01人力资源招聘概述
招聘的定义与重要性招聘是指组织为了获取合适人才而进行的一系列有计划的活动。它是组织发展壮大的关键环节,对组织的长期成功至关重要。
招聘的基本流程确定岗位空缺和所需技能需求分析策划招聘活动和时间表制定招聘计划通过多种渠道发布职位信息发布招聘信息评估候选人的资格和经验筛选简历
招聘的主要渠道和方法优先考虑现有员工的发展和晋升内部招聘0103利用
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