【HR体系人力资源】集团管控体系设计方案.ppt

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集团管控体系设计;一、管控体系设计

二、实施前提和步骤

三、现阶段过渡方案;一、管控体系设计

1、管控模式选择

2、管控权限划分

3、管控方法设计

二、实施前提和步骤

三、现阶段过渡方案;按照业务相关度大小以及企业需要的干预度大小,母子(分)公司的管控可以分为三种不同的管控模式,

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