2024年煤矿培训岗位职责.docxVIP

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2024年煤矿培训岗位职责

第1篇：煤矿培训中心班主任岗位职责

煤矿培训中心班主任岗位职责

在培训中心的安排指导下，负责所在班级的各种管理工作，做到认真、细致、规范。

一、按时向学员发放教材及各种资料。

二、收集学员照片及相关资料。

三、安排做教室清洁卫生及学员的协调、服务工作。

四、负责建好下列表册。

1、学员报名册。

2、学员点名册。

3、学员成绩册。

五、负责教师上课的出勤记录和学员的出勤记录。

六、督促教师的教学态度，沟通教学信息。

七、学员成绩反馈送培单位。

八、与学员交流，了解他们的思想动态和需求，以便不断改进和完善教学。

第2篇：煤矿培训中心岗位名称及岗位职责

培训中心岗位名称及岗位职责、标准

一、培训教师岗位名称：培训教师岗位职责：

1、负责教学计划的执行、课程任务的完成。

2、负责课堂纪律的管理，保证正常的教学秩序。

3、负责布置课堂作业，及时检查学员的学习笔记，并做到“一课十问”和案例讲解。

4、负责与学员、班主任交流教学信息，共同解决教学中的各种问题。

岗位标准：

1、坚守岗位。不得随意停课或自行找人代课。

2、教师衣着、仪容整洁大方，不在课堂上、教室里吸烟。

3、协助培训中心主任搞好教学管理工作，课题调研工作。

4、认真备课，撰写教案，教案在上课前一周交培训中心主任审阅，上课结束后交给班主任，没有教案不准授课。

5、讲究授课艺术，要启发式，弃填鸭式，要精讲多，弃满堂灌，讲透重点，突破难点，要有备而授，有教案，按进度，扣大纲。

6、创新培训模式，采用案例教学和理论教学相结合，互动教学，激活课堂气氛。

7、要了解和研究学员的有关情况，合理组织教学内容，因材施教，选择适当的教学方法，力求做到教学内容与教学方法的优化组合。

二、内培管理员岗位名称：内训管理员岗位职责：

1、负责培训班开办前的准备工作和学员管理工作及办班资料整理归档工作。

2、负责教室里的环境卫生。

3、负责教室里的各种设施安全工作。

4、负责上级领导安排的其他工作。

岗位标准：

1、协助培训中心主任建立健全各项教学管理制度，做好班级管理和档案管理工作。

2、每次开班的准备工作、课程安排、办班通知、总结表、学员发证登记表、教案收集、跟踪效果反馈等工作。

3、培训班结束后一周，所有培训班资料必须归档。

4、培训数据统计及报表、学员办证及发放工作。

5、教室内外的卫生清理工作，做到窗明地净、桌椅整齐摆放。

6、刻苦钻研专业和科学文化知识，不断提高综合素质和业务技能。

三、外培管理员岗位名称：外培管理员岗位职责：

1、负责煤矿安全管理人员的送培工作

2、负责煤矿专兼职教师的资格送培工作

3、负责煤矿特种作业人员外出培训工作

岗位标准：

1、准确掌握煤矿安全管理人员、煤矿专兼职教师、特种作业人员的持证情况，及时安排培、复训计划。

2、宣讲煤矿特种作业人员外培奖惩管理办法。

3、每月收集通报煤矿特种作业人员培训情况，并对外出培训期间工资进行考核结算。

4、每季度对外培优秀学员进行奖励。

5、定期对外培学员反馈，提出合理化建议，制定奖惩办法或考核细则。

四、培训军事教官岗位名称：培训军事教官岗