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员工活动策划方案模板范文7篇
员工活动策划方案模板范文7篇
员工活动策划方案模板范文篇1
一、活动主题1、促进入司新员工与领导、老员工之间的交流,培养员工团队意识,增强新入司员工热爱钢管事业、热爱
衡钢的激情,积极投身集团公司二次创业。
2、营造轻松学英语氛围,创建学习型团队。二、活动安排
2、活动地点:工会舞厅
3、参加人员:新入司人员与特邀嘉宾共计100人
4、特邀嘉宾:张毅、阳德衡、Michael、Andy(德国专家)、曹晓翠、莫运康、彭朝昆、方平、周晓丽
三、酒会程序
酒会设一个总节目主持,酒会中穿插各种游戏,各板块分线主持。1、与会人员介绍
2、领导致辞(宣布酒会开始)
3、酒会(穿插游戏)
(1)信息搜索大比拼——主题活动音乐:secretgarden
游戏规则:
大帅点将:随机抽取人员参加游戏,了解朋友信息最多者获胜。(2)英语故事
游戏规则:邀请小朋友讲英语小故事。(3)英语大家说:疯狂英语
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(4)心有灵犀一点通:快乐传真
卡片上写一简单英语,从左至右,一一用身体语言往右传,到最后一个止,主持人从最后一个问起,分别说出自己对上一人身体语言的理解。
穿插游戏:真情告白(讲述恋爱过程中最令他(她)感动的一幕)、新人派对(用英语向心仪的男(女)表达爱恋之情)。
(5)声东击西
游戏规则:分两组,每组5人。
听口令,做动作。分两个板块:正话正做和正话反做。动作错误者淘汰出局,直到胜出一人为止。次数:1-2次
(6)钢管英语串串烧游戏规则:
自愿方式选取10人,坐成一横排,分别用钢管英语代替人名,参与人员听从主持人节拍,第一位将自己名字与另一人名字连起来,两节拍后,被叫的人按以上方法接龙下去。出错者自动坐到最后一位,没出错者胜
(7)交换舞伴游戏规则:音乐:快三
10对舞伴听主持人口令交换伴舞伴,每次不能重复找同一舞伴,交换10次,找不到舞伴或重复舞伴者淘汰出局。
4、舞会
四、工作人员1、主办单位:集团公司团委、工会、人力资源部
2、策划、场务:唐昌华等
3、主持人:唐昌华、女主持(待定)五、经费预算(100人规模)1900元1、食品:900元
酒水:200元,水果200元,副食300元2、用具:酒杯、纸巾100元
3、道具:100元
4、奖品:(日用品、英语CD、书籍等)。
40份x10=400元
5、场租:200元
6、其他:200元
员工活动策划方案模板范文篇2
一、活动目的:
20_年12月31日(星期四)14:00–21:00三、活动地点:
办公室
四、活动参加人员:
全体员工(共计10人,小红请假)五、活动简易流程:
1、12月31(星期四)上午照常上班,午餐由员工自行解决;
2、员工知识竞赛于14:00准时开始,预计16:00结束;
3、16:00–16:10颁奖典礼;
4、17:00聚餐,地点为:南海底平价小海鲜(珞喻路618号)
5、19:00聚餐结束后去KTV唱歌、玩游戏,KTV为:公馆或欢乐空间
6、21:00所有活动圆满结束。知识竞赛方案
一、参赛形式
本次比赛采用团体赛形式,由营销部和综合管理部组成的红队VS由研发部全体员工组成的蓝队,每队共4名队员,两队需各自安排1人担任领队,mark担当裁判,刘青担当主持人。
二、奖项设置
获胜队伍每人都将获得奖金200元,其他人员则每人将会获得参与奖100元。三、竞赛内容
本次知识竞赛题目由公司产品相关知识、各项规章制度以及其他知识组成。综合管理部会提前下发公司产品及规章制度的相关题库。
四、竞赛规则
竞赛分为必答题和抢答题两种题型。两队的参赛基础分均为100分。第一轮:小试牛刀(必答题)
此环节为必答题环节,共8道题,两支队伍需根据主持人的口令同时举牌亮出所写答案(故意延后举牌者视为犯规,此次答题无效),答题时间为15秒,答对一题加10分,打错不得分。
第二轮:众志成城(必答题)
此环节为必答题环节,采用“挖地雷”的游戏形式进行。两支队伍各选派一名队员做主答,其余队员可从旁协助答题。两队在所给出的8道不同分值的(其中3道5分题,3道10分题,2个地雷)题中选5题作答,答对加分,答错不扣分,选中地雷则失去此次答题机会。每题答题时间不得超过15秒,超过时间答题无效。
第三轮:险中求胜(抢答题)
本环节采用抢答形式,共10题,主持人读完题并宣布“抢答开始”后方可进行举手抢答,提前抢答扣除5分。答对加10分,答错扣10分,答错之后,答题权自动归于对方,答题队伍必须在10秒内作答,超时无效。
第四轮:一决雌雄
此轮题目为附加题:如果出现分值并列情况,则进行加试赛,共设3道附加题。加试
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