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2023年旅行社劳动合同范本6篇

篇1

2023年旅行社劳动合同范本

甲方：（雇主）

公司名称：xxx旅行社

注册地址：xxx

法定代表人：xxx

联系电话：xxx

乙方：（雇员）

姓名：xxx

身份证号码：xxx

联系地址：xxx

联系电话：xxx

根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等自愿、协商一致的原则，就甲方拟聘用乙方为雇员的事宜，达成如下《劳动合同》：

一、聘用岗位及工作内容

1.乙方将被聘用为甲方的旅行社工作人员，具体职位为xxx。

2.乙方的主要工作内容包括但不限于：负责旅行路线的规划、机票酒店的预订、接待客人等工作。

二、劳动合同期限

1.本劳动合同自双方签字盖章后生效，合同期限为一年。

2.合同期满前30天，双方可通过协商一致的方式续签或终止合同。

三、工资和福利待遇

1.甲方支付乙方的基本工资为xxx元/月，具体管理和绩效奖金另行协商。

2.甲方为乙方缴纳社会保险和住房公积金，具体比例按照国家规定执行。

3.乙方享有带薪年假、病假、婚假等法定假期。

四、劳动纪律

1.乙方须遵守甲方的工作纪律和规章制度，对工作认真负责，保守公司商业秘密。

2.乙方应按时完成工作任务，不得擅自旷工、迟到、早退或旷工等行为。

五、终止劳动关系

1.本劳动合同有效期届满，双方如不续签合同，则本合同自动终止。

2.若乙方因违反公司规定被辞退，甲方有权解除合同并不支付乙方任何经济补偿。

3.若乙方因个人原因申请解除合同，需提前30天书面通知甲方。

六、争议解决

1.本劳动合同的签订、履行及解释均适用中华人民共和国法律。

2.若双方在合同履行中发生争议，应协商解决。协商不成的，可以依法向有管辖权的劳动仲裁机构申请仲裁。

七、其他事项

1.本劳动合同一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。

2.本合同未尽事宜，双方可通过书面协商补充或修改。

甲方（盖章）：乙方（签字）：

签订日期：签订日期：

【附】劳动仲裁机构联系方式：

地址：xxx

联系电话：xxx

邮箱：xxx

以上为2023年旅行社劳动合同范本，双方需仔细阅读并遵守合同内容。祝双方合作愉快，共同发展。

篇2

2023年旅行社劳动合同范本

甲方：（用人单位名称）

地址：（用人单位地址）

法定代表人：（用人单位法定代表人）

联系电话：（用人单位联系电话）

乙方：（劳动者姓名）

性别：（男/女）

出生日期：（年/月/日）

身份证号码：（身份证号码）

联系电话：（劳动者联系电话）

户籍所在地：（户籍所在地）

现居住地：（现居住地）

鉴于甲方为开展旅行社业务，乙方愿意根据甲方的招聘要求，担任（岗位）工作，双方经友好协商，达成以下劳动合同：

第一条工作内容

1.乙方作为甲方旅行社的正式员工，将负责（具体工作内容），并根据甲方的安排和要求履行职责。

2.乙方应当遵守甲方的规章制度，服从管理，积极配合工作，并为旅行社的发展尽心尽力。

3.乙方经甲方同意，可能会在必要时接受加班安排，但加班工资按照国家规定支付。

第二条工作时间和休息

1.乙方的工作时间为每周（40）小时，具体工作时间安排由甲方制定并通知乙方。

2.乙方享受国家规定的法定节假日、休息日和年假假期，具体放假安排和调休办法以甲方通知为准。

第三条薪酬和福利

1.乙方的月工资为人民币（具体数字）元，支付方式为（日/月/年）结算，具体发薪时间由甲方决定。

2.甲方将按照国家规定为乙方缴纳社会保险和住房公积金，乙方享受法定节假日、带薪年假等福利待遇。

3.乙方的绩效考核结果将影响其奖金和晋升机会，具体标准和办法由甲方制定。

第四条保密义务

1.乙方在工作期间了解到的甲方的业务秘密、客户信息等相关信息属于保密范畴，乙方有责任保守，禁止泄露或利用。

2.乙方离职后，应当将相关资料和文档归还给甲方，并保证不利用、泄露相关信息。

第五条解除劳动合同

1.乙方有权在提前（具体天数）通知的情况下解除劳动合同，但需获得甲方