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学生会犯错检讨书1000字

学生会犯错检讨书1000字（一）

尊敬的书记：

您好！

针对近期学生会工作开展及任务完成情况，出现的

一系列的问题，我作为新上任的系团总支助理负有不可

推卸的责任，特别是在组织学生干部投票的专项任务中，

我个人存在工作作风不扎实、工作进展滞后、工作措施

不力以及责任心与执行力不强的问题，未能很好地执行

并完成上级安排的任务，负有领导不利的责任，我认真

反思，深刻自剖，为自己的行为感到了深深地愧疚和不

安，在此，我谨向领导做出深刻书面检讨。并将我对目

前学生会工作存在问题的反思与总结结果向领导汇报如

下：

1、有些活动计划执行力度弱，活动策划不完善、充

分，活动策划中缺乏必要的应急反应部分，导致无法有

效应对突发事件。这主要表现在策划不具有可行性或考

虑不全面等。

2、个别学生会干部工作效率低，行动迟缓，通知一

个事情周一前完成，周五都看不到结果。另外，即便完

成，完成质量也差强人意，无法达到预期目标。

3、个别学生会干部没有转变好角色，工作中态度散

漫，没有工作积极性，缺少工作责任心，每到期末或者

换届前后等特殊时期总有一些学生干部，放松要求，想

着没多久就要放假或者离开学生会了，不用那么认真、

那么努力了，造成学生工作难以开展和出现断层。

4、活动中，部门间沟通存在障碍，无法相互间正确

理解各自意图。造成理解偏差、误解，进而影响工作效

率。

5、有些活动实施较混乱，准备不足，难以有效的责

任到人。主要体现在出现问题，找不到人，互相推卸等

等。

6、活动实施层级混乱，部门活动过多依仗主席团行

动，主席团过分事必躬亲。

7、个别部门内部还不够团结，另外各部门之间也有

待加强团结，部门要与主席团保持一致。

8、学生会与班级班委会沟通不够、服务不够

9、部门干事工作技能不强，正副部长工作流程不详，

缺少有效的指导和锻炼。

10、部门特色与工作职责不甚明确，难以有效的区

分。

11、工作总结反思不足，工作只是草草结束，难有

新收获，大提高。无法保证同一个失误甚至是错误不犯

第二次。

以上这些问题，我认为是我们新一届学生会在下一

个工作阶段中务必正视和急需解决的，我将和主席团共

同商讨，寻求解决之道，认真学习学生干部的“六个意

识”，不断反思、总结、提升和进步。进一步提高学生

会队伍的战斗力、凝聚力，认真履行学生干部的职责，

更好地为公共管理系师生服务。

请领导放心。

检讨人：xx学生会

2019年x月x日

学生会犯错检讨书1000字（二）

尊敬的文法学院分团委领导：

您好！

对于这次我的失职，我感到十分的羞愧，作为一个

在学生会当了近两年学生干部的人来说，这种失职是绝

对不应该的，而我，身为体育部部长，更是在自己分内

的工作中，犯下了如此重大的错误，对此，我报以十万

分的抱歉。

通过这件事，我感到这虽然是一件偶然发生的事情，

但同时也是长期以来对自己放松要求，工作作风涣散的

必然结果。经过几天的反思，我对自己这半年的工作成

长经历进行了详细回忆和分析。记得刚上任的时候，我

对自己的要求还是比较高的，时时处处也都能遵守相关

规定，从而努力完成各项工作。但近期来，由于工作逐

渐走上了轨道，而自己对部门的一切也比较熟悉了，尤

其是领导对我的关怀和帮助在使我感到温暖的同时，也

慢慢开始放松了对自己的要求，反而认为自己已经做得

很好了。因此，这次发生的事使我不仅感到是自己的耻

辱，更为重要的是我感到对不起领导对我的信任，愧对

领导的关心。

同时，在这件事中，我还感到，自己在工作责任心

上仍就非常欠缺，对于体育活动，院里一向是很重视的，

可是我却犯下了如此重大的错误，导致院里直接失去了

参赛的资格，我一个人的失职，却让众多运动员们失去

机会，而且更重要的是给院里抹黑了，为此，我感到十

分的羞愧。现在，我深深感到，这是一个非常危险的倾

向，也是一个极其重要的苗头，如果不是领导及时发现，

并要求自己深刻反省，而放任自己继续放纵和发展，那

么，后果是极其严重的，甚至都无法想象会发生怎样的

工作失误。因此，通过这件事，在深感痛心的同时，我

也感到了幸运，感到了自己觉醒的及时，这在我今后的

人生成长