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奖励旅游策划书提纲;;01;;;02;组织员工参与奖励旅游，可以增强员工对企业的归属感和忠诚度。在旅游过程中，员工可以放松身心，更好地了解企业文化和企业价值观，从而更加认同企业，提高工作积极性和满意度。;奖励旅游可以作为一种激励手段，提高员工的工作效率。通过旅游放松身心，缓解工作压力，员工可以更好地调整心态，以更饱满的精神状态投入到工作中。;;03;;;目的地特色;04;;;;05;;;价格比较;06;;针对可能发生的紧急情况，制定详细的应急预案，包括紧急联络、紧急救援、紧急撤离等措施，确保旅游团队在遇到危险时能够迅速应对。;;07;;;;08;竞争分析报告;;;THANKS
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