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兼职员工聘用协议3篇

篇1

兼职员工聘用协议

甲方：____________

地址：____________

法定代表人：____________

联系电话：____________

乙方：____________

地址：____________

身份证号：____________

联系电话：____________

为明确双方的权利和义务，经双方友好协商，就乙方投入甲方兼职工作一事，甲、乙双方自愿签订本协议，并共同遵守以下条款：

一、兼职工作内容

1.乙方应按照甲方的安排进行兼职工作，具体工作内容为____________。

2.乙方应按照工作要求，完成甲方交代的任务，并保证工作质量。

3.乙方在工作期间要服从领导安排，维护甲方的形象和利益。

二、工作时间

1.兼职工作时间为____________。

2.如有特殊情况需要调整工作时间，乙方应提前通知甲方并取得同意。

三、工资待遇

1.乙方在完成兼职工作后，按照甲方规定的结算时间领取工资。

2.工资标准为____________，根据乙方工作情况，甲方有权对工资进行调整。

四、保密条款

1.乙方在兼职期间得到的任何信息，不得向外界透露，如有违反，将承担相应法律责任。

2.乙方不得在非工作时间利用甲方的资源进行违法活动，否则将受到法律制裁。

五、解除协议

1.若乙方在兼职期间不履行协议规定，严重影响甲方工作正常进行的，甲方有权解除本协议。

2.若甲方在兼职期间未如期支付乙方工资或违反其他协议规定，乙方有权解除本协议。

六、其他约定

1.本协议一式两份，甲、乙双方各执一份，自签字盖章之日起生效。

2.本协议的任何修改、补充，需经双方协商一致，并签订书面协议方可生效。

甲方（盖章）：____________乙方（签字）：____________

日期：____________日期：____________

以上是关于兼职员工聘用协议的文档内容，希望能对双方的合作起到规范和保障作用。愿双方共同遵守，共同发展。

篇2

兼职员工聘用协议

甲方：（以下简称“公司”）

地址：

法定代表人：

联系方式：

乙方：（以下简称“员工”）

身份证号码：

联系方式：

为明确公司与员工之间的权利义务关系，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，经双方协商一致，达成如下兼职员工聘用协议:

第一条工作内容及要求

1.1公司聘用员工作为兼职员工，员工应按照公司的安排和要求，完成各项工作任务，并且遵守公司的规章制度。

1.2公司有权根据工作需要对员工的工作内容进行调整，员工应积极配合。

1.3员工应按时上下班，不迟到不早退，并保持工作态度积极。

第二条工作时间和地点

2.1员工的工作时间、地点和工作安排由公司统一安排。

2.2员工需提前告知公司如有不能按时上班的情况。

第三条报酬

3.1公司根据员工的工作情况和工作表现，按照约定的工资标准给予报酬。

3.2员工应按时领取工资，并且保证领取工资时的身份证明真实有效。

3.3员工应按照税法规定履行纳税义务。

第四条保密义务

4.1员工应对公司的商业秘密和机密信息保密，不得擅自泄露给第三方。

4.2员工离职后仍应遵守保密义务，不得利用公司的商业秘密从事任何可能损害公司利益的行为。

第五条工作安全

5.1员工应注意自身安全，配合公司安全管理措施，遵守相关安全规定，并且在工作中如遇危险情况应及时报告。

5.2员工应保护公司的财产和设备，不得非法占有或擅自转移公司财产。

第六条违约责任

6.1若员工违反本协议的任何一项约定，应当承担相应的法律责任，同时公司有权终止与员工的合作关系。

第七条其他约定

7.1本协议未尽事宜，由双方协商解决。

7.2本协议一式两份，双方各持一份，自签字之日起生效。

公司（盖章）：员工签字：日期：年月日

以上为《兼职员工聘用协议》，双方应当严格履行协议约定，确保合作顺利进行，互相信任，共同发展。祝愿双方共同努力，共同成长。

篇3