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律师聘用劳动合同3篇

篇1

《律师聘用劳动合同》

一、聘用方和被聘方双方为了明确双方权利和义务，根据《中华人民共和国劳动合同法》等相关法律法规的规定，按照平等自愿、互利互惠的原则，就聘用被聘方为律师一事，经友好协商，达成如下协议：

二、聘用方

姓名：[聘用方姓名]

住址：[聘用方住址]

单位名称：[聘用方单位名称]

法定代表人：[聘用方法定代表人]

联系电话：[聘用方联系电话]

三、被聘方

姓名：[被聘方姓名]

性别：[被聘方性别]

出生日期：[被聘方出生日期]

民族：[被聘方民族]

身份证号：[被聘方身份证号]

住址：[被聘方住址]

联系电话：[被聘方联系电话]

四、聘用方式及期限

1.职位：被聘方为聘用方的专职律师。

2.试用期：被聘方入职后经考核合格，试用期满正式聘用。

3.期限：本次聘用期限为____年，从____年__月__日开始，到____年__月__日结束。

五、工作内容及要求

1.被聘方应当认真履行律师职责，维护聘用方的合法权益。

2.被聘方应当配合聘用方开展法律服务工作，提供全面有效的法律建议。

3.被聘方应当遵守聘用方的工作制度和纪律，服从聘用方的管理。

4.聘用方有权根据工作需要随时调整被聘方的工作任务和工作时间。

六、工资待遇

1.被聘方的基本工资为____元/月(税前)，具体工资待遇由聘用方和被聘方双方协商确定。

2.试用期间工资为：____元/月(税前)，试用期满后工资待遇再议。

3.工资发放方式：每月底或者每月__日发放。

七、劳动保护及福利

1.被聘方参加聘用方提供的社会保险，聘用方按《中华人民共和国社会保险法》规定为被聘方缴纳社会保险费。

2.被聘方享受聘用方规定的带薪年假、带薪病假、婚丧假、产假等福利待遇。

八、解除合同

1.本合同期满后，聘用方和被聘方双方协商一致可以续签合同。

2.合同期间，如一方违反合同规定，经过协商仍不能达成一致意见的，遵守《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定处理。

九、其他事项

1.本合同自双方签字之日起生效，合同正本一式两份，聘用方和被聘方各执一份，具有同等法律效力。

2.本合同附件为不可分割的组成部分，合同内容的理解和适用以合同正文和附件约定为准。

聘用方（盖章）：被聘方（盖章）：

签字日期：____年__月__日签字日期：____年__月__日

以上为《律师聘用劳动合同》的正文内容，双方应当遵守合同约定，共同维护合同的权利和义务。祝双方合作愉快，共同发展。

篇2

律师聘用劳动合同

一、合同双方

雇主：（以下简称“律所”）

地址：

法人代表：

联系电话：

雇员：（以下简称“律师”）

地址：

身份证号码：

联系电话：

二、聘用条件及职责

1.律所聘用律师作为合同律师，律师应具备正式执业资格和相关专业知识。律师应当遵守法律规定，忠实履行职业职责，维护当事人的合法权益。

2.律师应按照律所的要求，积极履行工作职责，完成律所分配的案件，并定期向律所进行工作报告。

3.律所应向律师提供必要的工作条件和设备，如律所提供技术支持、法律资料、办公场所等。

4.律所对律师的工作进行考核，根据考核结果作出奖惩决定。

三、薪酬及福利

1.律师的薪酬由律所按照双方协商一致的标准进行支付。薪酬支付方式为每月固定工资制，具体数额由双方协商确定。

2.律所向律师提供必要的社会保险和福利待遇，包括但不限于住房公积金、医疗保险、工伤保险等。

四、工作时间

1.律师的工作时间为每周工作40小时，具体上班时间由律所规定。

2.律师应根据工作需要，适当加班，并根据律所的规定享受相应的加班费或补休。

五、保密义务

1.律师应对律所的商业秘密和客户信息等保密，不得泄露给任何第三方。

2.律师在解除劳动合同后，仍应遵守保密义务的约定，保护律所的商业利益。

六、违约责任

1.若一方未按照合同的约定履行义务，应当承担违约责任，并赔偿对方因此造成的损失。

2.若律师违反法律规定、职业道德或劳动合同的约定，律所有权对其做出纪律处分，包括但不限于警告、记过、记大过等。

七、争议解决

1.双方如发生劳动争议