- 1、本文档共244页,其中可免费阅读74页,需付费125金币后方可阅读剩余内容。
- 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
- 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
- 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多
2024年广东河源市源城区招聘事业单位人员27人历年【综合基础知识500题】高频考点模拟试题及参考答案解析
每套试卷共500题,答案解析在试卷最后面
全文为Word可编辑,若为PDF皆为盗版,请谨慎购买!
题型
单选题
多选题
填空题
判断题
简答题
公文写作
合计
统分人
得分
第1卷
一.单选题(共300题)
1.下列争议适用《劳动法》的是_____。
A:王某雇佣下岗职工李某照顾自己患病的母亲,李某与王某就报酬问题发生争议
B:在校生陈某假期到公司勤工俭学,陈某与该公司就工资发生争执
C:某企业工会主席与该企业就年休问题发生争执
D:某有限责任公司股东与该分公司或分红发生争执
您可能关注的文档
- 2024年广东揭阳市海(水)上搜救分中心和揭阳港神泉港区口岸招聘5人【综合基础知识500题】高频考点模拟试题及参考答案解析.docx
- 2024年广东汕头市人大常委会办公室招聘聘用人员3人历年【综合基础知识500题】高频考点模拟试题及参考答案解析.docx
- 2024年广东深圳罗湖区博士毕业生选聘40名【综合基础知识500题】高频考点模拟试题及参考答案解析.docx
- 紫东9病区上半年专科理论测试附有答案.docx
- 周转灵合规考试附有答案.docx
- 重点产品特训营(第二期)测试1附有答案.docx
- 压力性损伤相关知识试题(2)附有答案.docx
- 7月30、31日建筑周末作业附有答案.docx
- 2022年护理上半年理论考试题附有答案.docx
- 山东大学齐鲁医院(青岛)应急预案培训考试附有答案.docx
- 2023届暑假作业阶段性测试(五班)附有答案.docx
- 经济法模考二附有答案.docx
- 7月30日壹米新网点仲裁理赔专题培训考试附有答案.docx
- 调度员每日测试附有答案.docx
- 生物安全考试—7月补考附有答案.docx
- 2023年重庆市渝中区巴蜀中学保送生水平测试数学试卷 (1).docx
- 2023年河北沧州肃宁县人民医院招用工作人员28人笔试上岸试题历年高频考点难、易错点摘选附带答案详解.docx
- 2023年河北沧州青县党群系统事业单位招考聘用5人笔试上岸试题历年高频考点难、易错点摘选附带答案详解.docx
- 2023年浙江台州天台县综合行政执法局下属事业单位选聘工作人员笔试上岸试题历年高频考点难、易错点摘选附带答案详解.docx
- 2023年河南济源示范区公安局招考聘用辅警67人笔试上岸试题历年高频考点难、易错点摘选附带答案详解.docx
文档评论(0)