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2014年河南师范大学管理学考研真题B卷
一、名词解释(每题4分，共20分)
管理
预算控制
企业制度
决策
组织间沟通
二、简答题(每题10分，共40分)
1、领导权力的来源有哪些?
2、改善企业道德行为的途径有哪些?
3、人力资源计划的任务是什么?
4、组织层级设计中影响分权的因素有哪些?
三、论述题(每题20分，共40分)
1、试述期望理论的主要观点及对管理者的启示。
2、试述计划的性质。
四、案例分析题(50分，字数要求不少于1000字)
K公司是一家民营企业，经过二十多年的发展已经成为在国内有一定影响的多元化经营的大型企
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