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事业单位临时工劳动合同书范本6篇

篇1

事业单位临时工劳动合同书范本

甲方（用人单位）：________________

地址：________________

法定代表人/负责人：________________

联系电话：________________

乙方（劳动者）：________________

身份证号码：________________

联系电话：________________

根据《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等互利、诚实信用的原则，在自愿、平等、协商一致的基础上，就甲方聘用乙方为临时工作人员的有关事项达成如下协议，共同遵守和执行。

一、工作内容及期限

1.乙方应按照甲方的工作安排，完成相关工作任务，其主要工作内容为________________。

2.合同期限：自____年____月____日起至____年____月____日止。因工作需要延长合同期限的，应经双方同意并签署书面补充协议。

二、工作地点

甲方提供的工作地点为________________。乙方在工作期间应当遵守甲方的管理制度和规章制度，确保工作场所的安全和秩序。

三、工作时间和休息休假

1.工作时间为每天____小时，其中午休时间为____小时。

2.每周工作时间不超过____小时。

3.乙方享有每周休息日和法定节假日，具体休息安排应当提前向甲方报备并取得同意。

四、工资待遇

1.乙方为甲方提供的临时工作人员，按照双方约定的工作内容和工作时间支付劳动报酬。

2.乙方的工资标准为每小时____元，每月综合工资为____元。

3.乙方应按照甲方的规定，如实填写工作记录和工资登记表，并按时领取工资。

五、社会保险和福利待遇

1.甲方为乙方缴纳工伤保险和其他社会保险费用，保障乙方的合法权益。

2.乙方享有甲方提供的伙食和交通补贴，具体标准另行约定。

六、劳动保护和职业健康

1.甲方应为乙方提供必要的劳动保护设施和劳动防护用品，确保乙方的劳动安全和健康。

2.乙方应遵守甲方的各项劳动安全制度和操作规程，如擅自操作或超越工作职责造成事故的，应当自行承担责任。

七、解除合同

1.乙方在下列情形之一发生时，甲方有权解除合同：

（1）乙方擅自离岗或旷工____天以上不履行劳动合同的；

（2）乙方严重违反工作纪律和规章制度，给甲方造成较大损害的；

（3）乙方发生违反法律、法规的行为的。

2.乙方有权提前__天书面通知甲方，解除合同。但需扣除已行使的违约金。

3.解除合同后，双方应当进行结算，乙方应将甲方交付的物品或资料交还给甲方。

八、其他约定

1.本合同未尽事宜，双方可根据实际情况另行协商约定，并签署书面补充合同。

2.本合同一式____份，甲乙双方各执____份，在甲乙双方签字盖章后生效。

甲方（用人单位）：__________乙方（劳动者）：__________

签署日期：____年____月____日签署日期：____年____月____日

本合同自双方签字后生效，至合同期限届满终止。合同变更或解决合同争议，双方应当协商解决并签署书面协议。如无法达成一致意见，应向当地劳动争议调解机构申请调解或提起诉讼解决。愿双方共同遵守合同规定，共同维护劳动合同法律法规的权益，共同促进劳动关系的和谐稳定发展。

篇2

事业单位临时工劳动合同书范本

甲方：（雇佣单位名称）

地址：（单位地址）

法定代表人：（法定代表人姓名）

电话：（联系电话）

乙方：（劳动者姓名）

身份证号码：（身份证号码）

住址：（住址）

联系电话：（联系电话）

根据《中华人民共和国劳动法》、《劳动合同法》的有关规定，甲方与乙方就乙方在甲方单位从事临时工作达成如下协议：

第一条工作内容及岗位：

1.乙方应按照甲方工作安排，完成各项工作任务，包括但不限于（详细描述工作内容）。

2.乙方的工作岗位为：（具体岗位名称）。

第二条工作地点：

乙方的工作地点为甲方所在单位的办公场所，根据工作需要，可能需要在其他地点工作。

第三条工作时间：

1.乙方的工作时间为：每周工作（具体天数）天，每天工作（具体时长）小时。

2.工作时间具体安排将根据甲方工作需要确定，乙方需按照工作安排履行职