市场营销专员岗位协议.docx

  1. 1、本文档共5页,可阅读全部内容。
  2. 2、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。
  3. 3、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载
  4. 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
查看更多

市场营销专员岗位协议

合同编号:__________

甲方:__________

乙方:__________

鉴于甲方为乙方提供市场营销专员岗位,甲乙双方经友好协商,就乙方在甲方市场营销专员岗位的相关事宜达成如下协议:

一、岗位描述

1.1乙方担任甲方市场营销专员,负责甲方产品市场的开拓、推广及维护工作。

1.2乙方需根据甲方的市场营销战略,制定并执行具体的营销计划,实现甲方产品的市场占有率及品牌知名度的提升。

1.3乙方应积极开展市场调研,了解市场需求及竞争态势,为甲方提供有针对性的市场营销策略。

二、劳动合同期限

2.1本协议期限为____年,自____年__月__日起至____年__月__日止。

2.2乙方可根据实际情况,提前三十日书面通知甲方解除本协议。

2.3甲方在合同期内有权根据乙方的工作表现及公司需要,提前三十日书面通知乙方解除本协议。

三、工作时间和休息休假

3.1乙方每周工作五天,周一至周五,每天工作时间为____小时。

3.2乙方按照国家法定节假日规定享有休息休假权利。

3.3乙方加班需提前向甲方申请,并按照国家规定支付加班费。

四、劳动报酬

4.1乙方工资为每月人民币____元(税前),每月__日为发薪日。

4.2乙方工资结构包括基本工资、绩效奖金等,具体待遇按照甲方相关规定执行。

4.3乙方在合同期内,根据个人能力及公司业绩,可享受职位晋升、薪酬调整等激励政策。

五、保密及知识产权

5.1乙方在甲方任职期间,接触到的包括但不限于客户资料、产品技术、市场策略等商业秘密,应予以严格保密。

5.2乙方不得在任何时间、以任何方式泄露或透露甲方的商业秘密,否则应承担相应法律责任。

5.3乙方在合同期内创造的知识产权,包括但不限于文案、广告、宣传材料等,归甲方所有。

六、违约责任

6.1任何一方违反本协议的约定,导致合同解除或不能履行,应承担相应的违约责任。

6.2乙方提前解除本协议,应支付甲方一个月工资作为违约金。

七、争议解决

7.1对于因履行本协议所发生的或与本协议有关的一切争议,双方应友好协商解决。

7.2如协商不成,任何一方均有权向甲方所在地的人民法院提起诉讼。

八、其他

8.1本协议自双方签字(或盖章)之日起生效。

8.2本协议一式两份,甲乙双方各执一份,具有同等法律效力。

甲方(盖章):__________

乙方(签名):__________

签订日期:____年__月__日

一、附件列表:

1.乙方个人简历

2.甲方市场营销战略规划

3.乙方市场调研报告

4.甲方产品宣传资料

5.乙方市场营销计划

6.甲方授权书

7.乙方保密协议

8.知识产权证明文件

二、违约行为及认定:

1.乙方未按约定完成市场营销任务,或未达到甲方设定的业绩目标。

2.乙方泄露甲方商业秘密,或违反保密协议。

3.乙方提前解除合同,未支付违约金。

4.甲方未按时支付乙方工资及奖金。

5.甲方未按约定提供乙方职位晋升、薪酬调整等激励政策。

6.甲方违反合同约定,导致合同解除或不能履行。

三、法律名词及解释:

1.劳动合同:劳动者与用人单位之间的书面协议,约定劳动者在用人单位提供的工作岗位上,按照约定工作时间、劳动报酬等履行劳动义务,用人单位支付劳动者报酬并缴纳社会保险费用的法律关系。

2.市场营销专员:负责企业产品市场开拓、推广及维护工作的岗位。

3.商业秘密:不为公众所知悉,能为权利人带来经济利益、具有实用性并经权利人采取保密措施的技术信息和经营信息。

4.违约金:当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的,应当承担违约责任,违约金是承担违约责任的一种形式。

四、执行中遇到的问题及解决办法:

1.乙方工作能力提升缓慢,影响业绩完成。解决办法:甲方提供培训机会,乙方加强自我学习,提高工作能力。

2.市场竞争加剧,乙方工作计划难以实施。解决办法:甲方协助乙方调整营销策略,加大市场投入。

3.乙方因个人原因提前解除合同。解决办法:乙方支付违约金,甲方协助乙方办理离职手续。

4.甲方未按时支付乙方工资及奖金。解决办法:甲方及时支付工资及奖金,保障乙方合法权益。

五、所有应用场景:

1.甲方为乙方提供市场营销专员岗位。

2.乙方在甲方指导下开展市场营销工作。

3.乙方根据市场需求制定并执行营销计划。

4.乙方严格遵守合同约定,确保甲方商业秘密安全。

5.甲方按照约定支付乙方工资及奖金。

6.甲方协助乙方解决工作中遇到的问题,提高业绩。

7.双方在合同期内积极沟通,共同推进市场营销工作。

您可能关注的文档

文档评论(0)

135****9919 + 关注
实名认证
内容提供者

该用户很懒,什么也没介绍

1亿VIP精品文档

相关文档