新人起步课程三(成功流程图)课件.pptVIP

成功流程图

成功流程图复制承诺示范、训练2周至2个月4至6个月

新人加入?落实新人起步手册内容1、写下梦想/目标承诺严肃认真地对待这个生意1~2年2、订购相关资料新人起步手册、分销时代、产品手册、事业手册、光碟3、写下一些人的名字

核心组员1、100%用户家里用得着的、公司有的，换个品牌，一定要用一个求证的态度来使用。好处如下:它是一个实实在在的生意；专业化服务顾客；不会带来人格风险。2、真正成为这个生意的股东和专业人士教练要在一周之内完成以下示范及训练内容：列名单；邀约；讲计划；产品示范；新人及新生意启动聚会的专业化流程及注意事项；示范跟进及成交的过程；培养信任，获得名单，在深度上再讲计划。

核心组员3、服务10-20顾客多采取换位思考，用新姿及系统文化长期跟进，专业化服务4、书自我教育和提升，培养领导力，改善人际关系5、资料您的生意工具，提供方法和技巧；能够全面有效地引领你的团队；不可以用作咨询

核心组员6、会议(您生意的主战场）形式：新人及新生意启动聚会家庭聚会小型会议新人培训层级培训NDO培训大型会议全室内工作：?早来晚走?正式着装及妆容?带新人去认识你的领导人，不可以反推崇?言行举止要专业（不与旁部门交谈，关闭手机，点头、微笑、鼓掌，积极配合，不打瞌睡）?专业化分享（只谈收获和感受，不喊口号或作演讲、讲道理）?带着新人进空中课堂晨会。??

核心组员7、团队精神推崇：一定是用行为来完成，这是你生意的核心部分咨询：与教练一同坐下来回顾总结一下生意的进展。有网络图，专业化，被咨询人要认真负责旁部门不交叉：?相互不留电话、QQ号、微信号?旁部门相互不干扰?新人起步时画出他的推荐线，明确告之这条线以外的人不是你的咨询线，有事请咨询你的推荐人和你的上级部门

做好自己，完成复制1、只有自己有清晰明确的目标，才可能痴迷于伙伴的目标2、时间管理。一日之际在于晨，每天睡前安排好明天的工作。优先顺序如下：?每天的新人起步及训练?新客户的成交?跟进?讲计划

做好自己，完成复制3、要短时间达成总裁,须专注于巨大而大量的行动：①连续4个月的参加各种会议及培训。②连续4个月借资料给50人共200人，50%成功率。③连续4个月每次会议带一个新人4、专注于挑战：每周至少完成两个推荐，数字是最真实的，参会人数是最重要的生意指标，大思维与大格局成就大生意！